工作，担任营业员，并被安排在上海久光百货的营业柜工作。2008年1月15日原、被告双方签订为期一年的书面劳动合同，约定原告的月工资为：基本工资 、为原告补缴2009年10月的城镇社会保险。 原告提供证据如下： 1、上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会出具的《裁决书》，证明本案已经过仲裁前置程序； 2、原、 ...

男，1982年XX月XX日出生，住上海市XX。 原告上海XX网络科技有限公司与被告陶XX劳动合同纠纷一案，本院于2009年7月30日受理后， 元；赔偿补缴税款损失人民币8000元；赔偿滞纳金损失人民币1500元。上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会以原告请求不属于该会受理范围为由，决定不予受理。原告不服， ...

。 委托代理人沈洋，广东信达律师事务所（略）。 原告刘××与被告上海安盛物业有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员方华独任审判，公开 天节假日加班工资2,413.80元（3,500元/月÷21.75×5×3倍）。 被告上海安盛物业有限公司辩称：1、原告于2010年1月7日口头提出辞职，之后 ...

。原告工资发放至2009年6月30日。 2010年6月24日原告向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付：1、2009年7月1日至2010年6 找其他工作，故写了工作经验，其中的上海某信息技术公司即指被告。 上述事实，有当事人的陈述、原告提供的劳动合同等予以证某，本院予以确认。 本院认为 ...

上海市某服务有限公司（以下简称服务公司）、被告某建筑安装（上海）有限公司（以下简称建筑安装公司）劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭 保险费人民币22,320元支付给被告上海市某服务有限公司； 三、被告某建筑安装（上海）有限公司应于本判决生效之日起三日内将单位应缴社会保险费人民币75 ...

XX服饰有限公司，如果原告想要继续工作必须和上海XX服饰有限公司签订劳动合同。原告认为被告系违法解除了双方间的劳动关系，应按照法律规定对原告作出补偿。原告 镇社会保险。 被告XX针织公司辩称，原告并非被告处员工，原、被告间不存在劳动关系。根据被告提供的上海华安针织有限公司（以下简称华安针织公司）出具的 ...

公司工作人员。 委托代理人周某，该公司工作人员。 原告王某诉被告上海某服饰有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年10月20日立案受理。依法由代理 ，原告每月基本工资为本市最低工资。 2008年10月23日，原告向上海市松江区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付2008年2月1日至2008 ...

上海）有限公司应自2010年4月20日起恢复与被告陆某的劳动合同关系； 二、原告某物业管理（上海）有限公司应于本判决生效之日起七日内支付被告陆某 三日内将其个人应缴上海市X镇社会保险费人民币645.40元交给原告某物业管理（上海）有限公司; 五、被告陆某的其他请求，不予支持。 如果未按本判决指定的期间 ...

。 法定代表人林XX，董事长。 委托代理人周XX，上海恒建律师事务所律师。 原告张XX与被告上海XX乐器有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员 独任审判，公开开庭进行了审理。原告张XX及其委托代理人帅X和被告上海XX乐器有限公司的委托代理人周XX到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告张XX ...

，证明被告于2006年6月自上海XXX针织有限公司退休的事实； 三、2008年度劳动合同，证明原告与被告签订书面劳动合同； 四、道路交通事故责任认定书， 月15日原告要求被告提供相关病历资料用以申报工伤。被告认为原告与被告之间具有劳动关系，不同意原告的诉讼请求。 被告王XX提供如下证据材料： 一、仲裁 ...