华还注明“意见：1、黄石情况属实，货物数量及发票金额已确认(以合同为准)，且已经上实医大员工和杨某确认。2、有关此备忘录中所存在问题，文字中所 与上海克隆生物高某术有限公司(以下简称克隆生物公司)签订《劳动合同》，由该公司聘用浦某某任其医药部门大区经理，合同期限自2000年12月1日至2003年11月 ...

年3月起在怡佳公司工作。怡佳公司总经理陈雨茁证实，当时是我公司员工向我推荐的津辉公司。均证实袁某某于2003年3月在怡佳公司工作后才与李某乙商谈的“信息费”一事。袁某某与怡佳公司虽没签订聘用合同、劳动合同等，但袁某某长期在怡佳公司工作，与公司之间形成了事实劳动 ...

发表以下质证意见：王某某与财险民权支公司没有签订委托代理合同，其不属于财险民权支公司的员工，也不是聘用人员，不能证明王某某与财险民权支公司有任何关系， 处办理保险并按要求交纳了保费1500元，保险合同成立。王某某与保险公司是否签订劳动合同与王某某代理办理保险合同无关，这是他们内部问题。王某某是财险民权 ...

被任命为开发部经理，但并不能据此证明《聘用合同书》己实际履行，因为郑某某在签订该劳动合同前就已经是恒业公司的员工，而且，郑某某的月薪已相应地从 延期支付工资，应依法支付拖欠工资总额25％的经济补偿金。故此，郑某某要求恒业公司支付拖欠工资和经济补偿金的合理部分，予以支持，超出部分，不予支持。对于恒业公司 ...

中明确规定，李秀林不得泄露或使用原告的商业秘密，李秀林在职期间及在受原告聘用试用期终止后一年内，不得从事同原告业务具竞争性的业务，不得接受原告竞争对手的聘用。 义务，并支付津贴。发现李秀林成为松下电器公司员工，要求松下电器在2007年7月10日前解除与李秀林的劳动合同关系，否则将向李秀林及松下电器追究 ...

报销并撰写述职报告，证明原告确认自己在房地产事业部的工作。 8、员工收入调整原则、广告管理制度，证明公司制度规定广告人员的收入模式为“基本工资＋业务提成”，而原告担任高级 变更，被告未在其中的表格上进行填写，说明被告未将该合同作为劳动合同。对证据1称，聘用手册从未见过，均非原告填写。对证据5不认可，它 ...

表，岗位聘用协议书各一份。拟证明原告于2007年1月1日至今与邵阳市劳动劳务派遣有限公司建立了劳动合同关系，由邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司派遣到 如下： 原告夏某某于2000年进入被告中国电信邵阳分公司从事营业员工某，双方没有签订书面劳动合同。2003年7月，原告与邵阳市职业介绍服务中心签订期限为 ...

部主某)。2005年5月1日，被告某公司与原告签订了《成都市某贸易发展有限公司员工聘用合同》，约定劳动合同的期限从2005年4月1日起至2006 后5日内以现金形式分别一次性支付申诉人违约金各3万元；仲裁受理费20元由被告某公司承担，处理费3000元由3名劳动者各承担1000元。2006年9月11日将 ...

加班费补偿计算单，工资补偿计算单为证，是有理有据的，请求二审法院维持惠州市劳动仲裁委员会作出的《裁决书》。 被上诉人答辩表示服从一审判决。 经审理查明：两 协商同意后签订了《惠州证券有限责任公司未被聘用员工档案保管及补偿协议》，协议约定双方因合同到期终止劳动合同，由被上诉人给予上诉人黄某一次性补偿金（ ...

拾捌万壹仟伍佰陆拾捌元整（x.00元整）”；欠条三：“今欠公司员工罗某某二○○四年八月至二○○七年十月，三年多加班及拆迁奖金，共计人民币 证据证实，足以认定。 本院认为：罗某某与新大陆公司于2002年10月12日签订《聘用合同书》，建立劳动合同关系。《聘用合同书》是双方当事人的真实意思表示，内容不违反 ...