叶某某系上海延安制药厂的职工，1979年12月叶某某到上海延安制药厂工作，1992年9月14日双方签订了无固定期限的劳动合同，1992年10月21日双方签订 ，上海延安制药厂不服，上诉于本院。要求撤销原判，并要求与叶某某订立一年期保密协议后才同意叶某某离职。认为已向原审法院提供了叶某某掌握商业技术秘密 ...

。 经审理查明，被告系本市从业人员。2009年9月，被告进入原告单位工作。双方签订期限2009年10月1日至2010年12月31日的劳动合同，其中约定被告在 ，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定；对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者 ...

损失高出违约金的部分对员工进行追偿。”2007年2月16日，原、被告签订劳动合同约定，合同期限自2007年1月18日至2008年1月17日，被告 经济补偿金x.61元。 本院认为，根据劳动合同法规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者 ...

该裁决不服提起诉讼。 一审法院认为，李某某与开封仪表厂于1995年11月15日签订无固定期限劳动合同，建立了劳动关系。开封仪表厂虽于2003年12月改制为开封 缴纳医疗保险金，其行为实质上是单方终止劳动合同的行为，且双方之间并未签订“竞业与保密协议”，故李某某选择工作单位应不受限制；2、李某某与浙江富 ...

合同有效期至2002年5月4日。同日，陈秋泉还与利德华福技术公司签订了保密协议，约定对公司的经营信息、商业秘密等与知识产权有关的内容负有保密义务。 月11日，合康亿盛公司先后与北京先行新机电技术有限责任公司（简称先行公司）签订专利实施许可合同，先行公司以普通实施许可的方式授权合康亿盛公司实施其拥有的 ...

《威华公司业务员从业守则》，该守则中规定：“所有从业人员须作好自有客户的保密工作，不向其它业务员透露，同时不得私下搜集其他业务员客户资料；”“所有业务人员有责任 被告提供了其中5家单位的交易记录，证明被告浩立公司在原告与谢某某签订有关协议前已经建立了业务关系。被告还提供电信黄页、网页页面等，证明原告的 ...

佣金属于被告的劳动收入，原告应得按照销售业绩支付被告佣金。同时，根据双方所签订的保密协议，原告要求被告在离开公司的三年内不得从事本行业相关的工作，故原告 。 经审理查明：被告于2003年7月14日进入原告单位担任销售代表，次日双方签订了书面劳动合同，劳动合同的期限自2003年7月14日至2005年7月 ...

年至2008年7月，被告应聘至原告单位在长沙的专卖店从事销售工作，双方未签订书面劳动合同。2006年3月至2007年12月，被告的工资组成包括基本工资600 保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在 ...

公司，原名北某开太网讯科技开发有限公司）分别与张某乙、谷某签订《知识产权及保密协议》，2006年7月3日，互芯公司又与张某乙签订《知识 百元，由原告互芯集成电路（北京）有限公司自行负担二千二百元，余款退回。 以上协议，符合有关法律规定，本院予以确认。 本调解书经双方当事人签收后即具有法律效力。 审判长 ...