即委托律师向被告发函，表明原、被告双方签订的劳动合同依法具有法律效力，任何一方未经对方同意不得擅自变更合同内容；被告以调整岗位逼迫原告辞职的行为违反 购车补贴45,000元，电脑补贴6,120元。 原告在被告处工作期间，被告除合同约定工资外，每月还固定发放原告各项补贴合计6,040元。 2008年1月 ...

被告是有责任的。同时，双方于2004年10月19日签订的第一份劳动合同，其效力应一直延续至2009年2月28日，并不存在支付被告未订立劳动 12月份每月工资为基本工资1000元、职务工资1300元，共计2300元。 本院认为，根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面 ...

网通（集团）有限公司丹东市分公司（原辽宁省通信公司丹东市分公司，简称网通公司）解除劳动合同纠纷一案，辽宁省宽甸满族自治县人民法院于2004年11月5日作出（2004） 日作出（2008）丹审民再字第X号民事判决。该判决已发生法律效力。2009年6月17日，邮政局向本院申请再审，本院于2009年9月15 ...

6988.51元；不予支付原告2008年11月1日至2009年8月26日未签订劳动合同的双倍工资x.69元。 被告上海XXXX石油化工有限公司提供了以下证据： 1 ；被告认为原告提供的证据5系证人证言，证人未到庭，证据5不具备证明效力。原告对被告提供的证据1的真实性无异议，但对于被告依据该章程调整原告 ...

基础上被告再支付双倍经济补偿金3个月。 被告衡南县北斗星实验中学辩称：衡南县劳动争议仲裁委员会仲裁书认定事实错误，裁决结果有悖于法律规定，请依法予以撤销。 实验中学支付原告刘某某违法解除劳动合同赔偿金2472.3元/月×3月×2＝x.8元。 上述一、二、三项限判决书发生法律效力后10日内履行。 如果未 ...

豪享来餐饮有限公司。 法定代表人陈某某，董事长。 委托代理人马某。 上诉人于某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市普陀区人民法院(2009)普民一(民)初字第X号民事判决，向 享来公司进行管理，不能因其后向普陀豪享来公司追讨工资而否认当时的签字效力，故对普陀豪享来公司的意见不予采信。普陀豪享来公司应支付于 ...

勇，上海富石律师事务所律师。 上诉人上海金卜信息科技有限公司(以下简称金卜公司)因劳动合同纠纷一案，不服上海市静安区人民法院(2010)静民一(民)初字第X号民事 人是金卜公司原合伙人，存在利害关系，且其陈述是主观推断，不具有证据效力。 对白某提供的证据，金卜公司质证意见如下： 1、证据一上的公章是 ...

某某解除聘用关系经济补偿金50,680.24元。四、外服公司支付周某某终止劳动关系未提前三十日通知的替代金(税费前)6,642.42元。上述各项自裁决书生效 ，原审查明事实属实，本院予以确认。 本院认为，就双方当事人所签订的劳动合同的效力及劳动者的收入情况，原审法院已经阐明，本院予以确认。本院需要指出 ...

汽车销售服务有限公司，即本案燕兴公司。 2009年12月14日曹某向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：1、确认与燕兴公司签订的2009年的劳动合同 劳动合同，首先，曹某系完全民事行为能力人，对其签订固定期限劳动合同所产生的约束力及效力应当有充分的认识；其次，曹某并无证据证明签订固定期限劳动 ...

斯科粘合剂(北京)有限公司上海分公司应于本判决生效之日起七日内支付张某某解除劳动关系经济补偿金人民币17,199元。三、张某某的其他诉讼请求，不予支持。 查明，原审查明事实属实，本院予以确认。 本院认为，就双方当事人所签订的劳动合同的效力及劳动者的收入情况，原审法院已经阐明，本院予以确认。本院需要指出 ...