南天公司支付2008年4月28日至2010年3月15日的工资差额18000元，依法向北京市X区劳动争议仲裁委员会提出申诉，2010年8月19日，北京市 当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。”依据《中华人民共和国劳动合同法》第四条第四款的规定，用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的 ...

12日至2010年2月12日期间的未签订劳动合同二倍工资差额36000元为由向北京市X区劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，该委于2010年11月22日做出京 某不支付韩某2009年3月12日至2010年2月11日期间未签订书面劳动合同的二倍工资差额21943.54元。上诉理由是：F某于2009年2月13 ...

月31日养老保险的赔偿金、未签订劳动合同的双倍工资差额、解除劳动关系的经济补偿金为由向北京市X区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，该仲裁委经审理，裁决A 缴纳养老保险的赔偿金14166.34元，驳回武某的其他申请请求。A某不服该仲裁裁决书向法院提起诉讼。 上述事实，有京海劳仲字[2010]第X号裁决书、 ...

原告李某某，男。 委托代理人蔡某某，北京市德恒律师事务所（略）。 被告湖南三湘人才物业有限公司。住所地长沙市雨花区X镇X村。 法定代表人曾某， 元、经济补偿金3032元、社会保险费6000元，2010年11月22日，长沙市劳动争议仲裁委员会裁决：被告支付原告加班工资848元；对原告的其他请求不予支持。 ...

年6月2日离开粤星品位装饰工程公司。后张某向长沙市芙蓉区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委以粤星品位装饰工程公司下落不明为由作出不予受理的决定。特诉至 到粤星品位装饰工程公司工作，任职为客户代表，月工资为1500元。双方未签订书面劳动合同。从2009年4月1日开始，粤星品位装饰工程公司未再向张某 ...

6月2日离开粤星品位装饰工程公司。后唐某甲向长沙市芙蓉区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委以粤星品位装饰工程公司下落不明为由作出不予受理的决定。特诉至 粤星品位装饰工程公司工作，任职为市场部主管，月工资为1500元。双方未签订书面劳动合同。从2009年4月1日开始，粤星品位装饰工程公司未再向唐某 ...

年6月2日离开粤星品位装饰工程公司。后蒋某向长沙市芙蓉区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委以粤星品位装饰工程公司下落不明为由作出不予受理的决定。特诉至 到粤星品位装饰工程公司工作，任职为客户代表，月工资为1500元。双方未签订书面劳动合同。从2009年4月1日开始，粤星品位装饰工程公司未再向蒋某 ...

6月2日离开粤星品位装饰工程公司。后田某向长沙市芙蓉区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委以粤星品位装饰工程公司下落不明为由作出不予受理的决定。特诉至 到粤星品位装饰工程公司工作，任职为副总经理，月工资为2000元。双方未签订书面劳动合同。从2009年2月16日开始，粤星品位装饰工程公司未再向田某 ...

，汉族，住上海市南汇区 委托代理人杨某，北京市某律师事务所上海分所律师。 原告上海某包装材料有限公司诉被告杜某其他劳动争议纠纷一案,本院受理后，依法适用简易 ，故不同意再支付被告5月工资。嗣后，被告申请仲裁，天津市劳动争议仲裁委员会认定原、被告间未签订书面劳动合同，未支付被告2009年5月工资，支持了 ...

梁永诒等十六人遂于2002年10月15日申请劳动仲裁，顺德市劳动争议仲裁委员会以原某的申请超过仲裁时效为由不予受理，原某因此提起诉讼。 原某判决认为 普通奖金，而不是超额利润奖，国际营销部利润应该采取边际成本计算方式，薪酬方案是劳动合同的补充性合同，上诉人年中和年终都是采取边际成本计算方式，现在上诉人 ...