涉及：取消分区财务部分区信用控制主管、分区信用控制专员、分区财务会计的工作岗位。次日公司即组织原告等人开会告知，当场还送达《协商变更劳动合同通知书 致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后， ...
//www.110.com/panli/panli_10664708.html-了解详情
甸满族自治县邮电局局长请假，欲外出治病被批准休假一个月。任某某当日离开工作岗位。当原宽甸满族自治县邮电局为其办理离任某计时，发现任某某有经济犯罪 该判决认为，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。原丹东市 ...
//www.110.com/panli/panli_9883042.html-了解详情
8、合作协议，证明被告曾与某公司有过合作。 9、某某服务社的情况说明，证明原告的社会保险费由该服务社补缴。 10、庭审后，被告提供了“岗位职责”及“ 社保费均按最低缴费基数缴纳。 2008年2月，被告与上海某某广告有限公司签订合作协议，载明：2008年3月1日－2023年2月28日的合作期间，甲方（ ...
//www.110.com/panli/panli_6592777.html-了解详情
政法学院临时聘用的非在编人员，即临时工，和其前夫李某某(两人于2008年下半年协议离婚)一起负责水厂工作，政法学院每半年与其签订一次劳动用工合同，工资标准及其他 同时上岗是协商的，有时是一个人待岗有时是两个人同时待岗。吴某的工作岗位是需要四个人在岗的，现在两个人在岗，肯定需要加班。负责水厂工作的是李 ...
//www.110.com/panli/panli_6155871.html-了解详情
要求：1、与被告ｘ公司、被告ｘ公司上海代表处恢复履行劳动合同及派遣协议，恢复原告的劳动岗位，并按月工资x元标准支付至实际恢复之日止的工资及缴纳相应的 被退回； 3、2008年11月17日，原告与被告ｘ公司签订的《派遣协议书变更协议》及2008年11月14日，原告与被告ｘ公司上海代表处签订的《协议书》， ...
//www.110.com/panli/panli_3059414.html-了解详情
应与其现行协商，无法就变更劳动合同达成协议的情况，才能解除劳动合同。本委认为，刘某长期在家待岗，没有生产经营岗位，不具有履行劳动合同飞条件，造成 早已超过诉讼时效。被上诉人主张上诉人在2000年就违反法律规定，拒不提供工作岗位，那么被上诉人在2000年就认为自己的权利被侵害了。根据苏高法审[2008】 ...
//www.110.com/panli/panli_285674.html-了解详情
另查，宋某某系沈阳市铁西食品厂买断工龄人员，其在与沈阳铁路机械学校达成口头协议时没有对如何缴纳养老保险和医疗保险作出约定。 上述事实，有双方当事人陈述、 证实，足以认定双方间的劳动关系存在，但鉴于宋某某工作岗位系特殊岗位，双方已就工资待遇达成口头协议，故现宋某某要求工作期间的超时工资及法定节假日期间 ...
//www.110.com/panli/panli_263406.html-了解详情
包括“人才租赁、转让或派遣”在内的有限责任公司，其与夏新公司之间签有劳务派遣协议。2007年10月12日，张某丁和其他员工在夏新公司的统一联系下 劳动者的工资起点为不低于当地最低工资标准或635元/月，工作时间按所在用工单位的岗位工时制度执行，工资发放时间为每月25-30日。在劳动关系发生变化时，夏新 ...
//www.110.com/panli/panli_234169.html-了解详情
包括“人才租赁、转让或派遣”在内的有限责任公司，其与夏新公司之间签有劳务派遣协议。2007年10月12日，张某丙和其他员工在夏新公司的统一联系下 劳动者的工资起点为不低于当地最低工资标准或635元/月，工作时间按所在用工单位的岗位工时制度执行，工资发放时间为每月25-30日。在劳动关系发生变化时，夏新 ...
//www.110.com/panli/panli_234162.html-了解详情
包括“人才租赁、转让或派遣”在内的有限责任公司，其与夏新公司之间签有劳务派遣协议。2007年10月11日，张某丙和其他员工在夏新公司的统一联系下 劳动者的工资起点为不低于当地最低工资标准或635元/月，工作时间按所在用工单位的岗位工时制度执行，工资发放时间为每月25-30日。在劳动关系发生变化时，夏新 ...
//www.110.com/panli/panli_229582.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务