事项有亚都集团及其下属公司所属人员的人事管理、调动及安排，包括人事档案、劳动合同的管理等；亚都集团下属全资及合营企业的管理及协调；亚都集团内部或对外发生的 合同。设备技术的转移及归属不清的情况显示出，该项技术的转移及利用在各使用者间并未建立有效的保密制度。因此就亚都测控主张商业秘密的要求，不能成立。 ...

，结合其档案记载，签署了“经请示省劳动厅，该职工为工人身份退休”的某批意见。一审判决认为，绍兴市劳动局根据浙江茶叶进出口公司第二茶厂上报的“绍兴市企业职工 周某时打过报告，但还有一个单位同意不同意问题。文件中的某部(技术)人员与管理人员不是同一个概念。 本院认为，绍兴市劳动局提供的某江茶叶进出口公司 ...

对新闻工作的领导，服从甲方的政治领导和业务指导，建立健全请示汇报制度，在甲方领导和乙方管理下把《重庆经某报》办成政治性强、指导性强、可读性强 公司系由重庆泰达实业(集团)有限公司与重庆经某技术开发某公司投资开办的注册资金为200万元的企业法人。该公司工商档案载明的出某情况为重庆泰达实业(集团)有限公司 ...

油。根据2005年12月19日建华玻璃厂关于燃料油使用管理规定专题会的会议记录可以看出，“包罐包天”的制度是由专题会议讨论所决定的，并不是曹某某擅自 参加会议，咋研究、研究没研究，我不知道。修改重油标准应按照国家和企业生产要求质量标准进行科学修改。 6.证人陈某某证言。 2004年建华玻璃厂对重油质量 ...

工程有限公司三个股东投资设某的有限责任公司，是经工商行政管理部门依法批准登记的企业法人，注册资本1000万元。汕头市盈源建筑工程有限公司仅占5%的 被告的违法清算行为实质侵害了公司债权人利益，因而也适用公司的法人人格否认制度。 被告广东梅雁实业投资股份有限公司、被告汕头市盈源建筑工程有限公司对被告广东 ...

庭审中，原告明确个人物品、衣某都在被告法定代表人家中，学历证书等档案是指浙江工商管理学校的中专学历证书、宁波高等专科学校的大专学历证书以及宁波市政府通讯录，存放 开拓、货款收取、技术服务等工作。原、被告双方签订过期限为2008年3月1日至2009年2月28日的劳动合同，约定原告的工时制度为综合计算工时 ...

，有组织部档案材料和安全生产监督执法证复印件，重庆市安全技术培训考试中心情况说明，成立县X站的通知，关于理顺县X站体制的批复，关于确定原国有煤矿企业改制遗留 制度、不严格执行入井检身制度而未及时发现制止作业人员携带打火机、香烟和手机入井、煤矿安全技术管理不到位、现场安全管理混乱、对煤矿安全监督检查指导 ...

的的工商登记档案材料7页和票据4页的内容真实性予以认可，但对被告的证明观点有异议，认为原告虽是名义的厂长，只对造纸厂的生产和技术负责， 应当承担的上述各项费用x元。造纸厂在经营过程中,2002年度未按规定向工商行政管理机关申报企业年度检验,商丘市工商行政管理局于2003年11月13日对该厂处以吊销企业 ...

5月31日，双方签订企业员工保密合同，合同第三条约定：“被告在原告处任职期间，必须遵守原告规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应 约定向用人单位支付违约金。 第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人 ...