某、养老保险以及住房公积金。 中国农业银行股份有限公司益阳分行亦不服，上诉称：原判认定事实及适用法律错误；1、认定未报销医某费为x.38元与事实不符，只应 劳动合同法》第三十九条第（六）项之规定解除了与欧某的劳动合同关系，并且双方之间的劳动关系最终被人民法院生效判决依法确认于2007年12月1日终止。 ...

理由符合违法《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法的规定，予以支持x.80×25％=x.70元。拖欠原告的养老保险金、医疗保险金、住房公积金被告应予以补交。 号除名决定，恢复与原告李某某的劳动关系。二、被告中国农业银行周口市分行于本判决生效后三十日补交原告李某某养老保险费、医疗保险费、住房公积金。三、 ...

被告离婚后为儿子添置的衣服物品至今已有2851元； 5、房屋租赁合同1份、房屋续租合同1份，欲证明被告离婚后在外租房居住至今，每月房租为 1193.37元，因被告每月住房公积金为848元，被告每月实际还需自行偿还银行借款345.37元。 本院认为，婚姻法及其有关司法解释明确规定，父母与子女之间的关系， ...

接纳化轻公司的全部在册职工。2003年12月19日，济源市财政局作为产权出让方与民爆器材公司签订出让协议，对原化轻公司进行零资产出让改制，协议第1 。用人单位是否为职工缴纳住房公积金不属于人民法院管辖范围，卢某某要求民爆器材公司缴纳，不予涉及。卢某某要求与民爆器材公司解除劳动合同，要求民爆器材公司支付 ...

接纳化轻公司的全部在册职工。2003年12月19日，济源市财政局作为产权出让方与民爆器材公司签订出让协议，对原化轻公司进行零资产出让改制，协议第1 。用人单位是否为职工缴纳住房公积金不属于人民法院管辖范围，刘某某要求民爆器材公司缴纳，不予涉及。刘某某要求与民爆器材公司解除劳动合同，要求民爆器材公司支付 ...

康人寿保险股份有限公司2005版《营销业务人员管理办法》，葛某某作为业务主管可享受公积金总额=主管个人每月管理津贴×5%+公司等额补贴为1395.90元（该办法规定业务 原一、二审查明的事实相同。 本院认为，劳动合同纠纷是劳动争议的一种，是指用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议，因订立、履行、变更 ...

合同生效后，萨摩亚公司违反合同约定，拖欠我公司代其垫付的洛玻宾馆职工的养老统筹金、失业保险金、工伤保险金、女工生育保险金、住房公积金、医疗保险金、残疾人就业 萨摩亚远城集团有限公司承包原告洛玻宾馆期间，接纳并安置宾馆原有员工，与员工形成事实劳动关系，该关系存续期间为被告接纳员工之日起至2003年8月 ...

住房公积金、支付住房公积金补贴、一次性住房补贴、住房工龄补贴及利息共计x.81元。（八）、由于被上诉人恶意侵害上诉人的合法劳动所得，上诉人在与被上诉人交涉中 承担其少涨一级工资产生的损失均不应得到支持。（五）、被上诉人与上诉人签订劳动合同后，被上诉人作为上市公司按时足额为上诉人缴纳了养老保险金，上诉人 ...

年12月至起诉时的养老保险金、医疗保险金、失业保险金某住房公积金，退还收取原告的企业发展资金。股金、合同金，支付企业改制后应得到的经济赔偿金某安置金某 这些请求事项是依据《中华人民共和国劳动法》《住房公积金某理条例》等法律法规提出的。表明上诉人与被上诉人之间的纠纷是劳动争议纠纷，此纠纷并不是因企业改制 ...

判令确认原、被告双方之间存在无固定期限的劳动合同关系，判令被告补缴1997年至今的养老统筹金、医疗保险金、住房公积金、生活费x元，诉讼费由被告承担。 原审 和补充协议、养老统筹信息等不能认定原告与被告之间存在劳动关系，被告没有为原告缴纳养老统筹金、医疗保险金、住房公积金、发放生活费的义务，故原告的诉讼 ...