人事争议仲裁委员会《不予受理通知书》,有彭水劳仲不字(2006)第X号彭水县劳动争议仲裁委员会《不予受理案件通知书》等证据在卷佐证,足以认定。 本院认为,审视 。被告普子镇非为涉案劳动合同的用工单位,无由责其承担本案的民事责任。 关于是否重复起诉的问题探究原告张某甲的两次起诉的请求事项,部分重叠,部分 ...
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合同。”如要终止,应按1996年10月21日《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第二十二条的规定处理:“用人单位应当支付不低于6个月工资的 盖章、无签名。5、南海市金舵陶瓷有限公司工会委员会现场拍摄照片,证明照片中的牌匾挂在总厂办公楼门前右边,南海隆丰装饰陶瓷有限公司、佛山市金舵陶瓷有限公司都 ...
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设计一组主任职务。从原告送达给被告的《有关劳动合同的问题》、《关于劳动合同的签定》以及给总经理鲁斌先生的信等显示,原告由于多年没有签订劳动 经二审审理查明: 综上所述,本院认为,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第…条第…款的规定,判决如下: 本案二审受理费20元,由…负担。 本判决为终审判决。 审判长 ...
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留薪期工资8639元,扣除已支付了1500元,尚需支付7139元。 关于经济补偿金的问题。上诉人承认其在工伤后一直没有回到被上诉人处上班,且表示愿意与 广东省工伤保险条例》第二十九条第二款的规定,七至十级残疾职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金和 ...
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公司职员。 上诉人叶某某因与被上诉人成都地奥制药集团有限公司(以下简称地奥公司)劳动争议纠纷一案,不服成都高某技术产业开发区人民法院(2006)高某民初字第X号 原审判决一致。 本院认为,一、关于上诉人叶某某提出其本人并未要求与地奥公司解除劳动合同,地奥公司属单方解除劳动合同的问题。经审查,叶某某等人 ...
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公司职员。 上诉人徐某某因与被上诉人成都地奥制药集团有限公司(以下简称地奥公司)劳动争议纠纷一案,不服成都高某技术产业开发区人民法院(2006)高某民初字第X号 原审判决一致。 本院认为,一、关于上诉人徐某某提出其本人并未要求与地奥公司解除劳动合同,地奥公司属单方解除劳动合同的问题。经审查,徐某某等人 ...
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公司职员。 上诉人胥某某因与被上诉人成都地奥制药集团有限公司(以下简称地奥公司)劳动争议纠纷一案,不服成都高某技术产业开发区人民法院(2006)高某民初字第X号 原审判决一致。 本院认为,一、关于上诉人胥某某提出其本人并未要求与地奥公司解除劳动合同,地奥公司属单方解除劳动合同的问题。经审查,胥某某等人 ...
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原审判决一致。 本院认为,一、关于上诉人李某甲提出其本人并未要求与地奥公司解除劳动合同,地奥公司属单方解除劳动合同的问题。经审查,李某甲等人因 上诉,维持原判。 本案二审案件受理费50元由上诉人李某甲负担。一审诉讼费用的负担按原审判决执行。 本判决为终审判决。 审判长杨桓 代理审判员周文 代理审判员王 ...
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公司职员。 上诉人杜某某因与被上诉人成都地奥制药集团有限公司(以下简称地奥公司)劳动争议纠纷一案,不服成都高某技术产业开发区人民法院(2006)高某民初字第X号 原审判决一致。 本院认为,一、关于上诉人杜某某提出其本人并未要求与地奥公司解除劳动合同,地奥公司属单方解除劳动合同的问题。经审查,杜某某等人 ...
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公司职员。 上诉人杜某某因与被上诉人成都地奥制药集团有限公司(以下简称地奥公司)劳动争议纠纷一案,不服成都高某技术产业开发区人民法院(2006)高某民初字第X号 原审判决一致。 本院认为,一、关于上诉人杜某某提出其本人并未要求与地奥公司解除劳动合同,地奥公司属单方解除劳动合同的问题。经审查,杜某某等人 ...
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