在合同期内享有的劳保福利待遇，应根据联社规定，对符合退休条件的被告给予原告养老补贴，未达到年龄的给予一次性补助，原告不享有其他劳动保险等福利待遇；…… 在1997年11月制定了《信用站业务员离职养老金统筹办法》,但该办法是信用社内部制定的针对代办员的离职养老保险制度,并非社会基本养老保险统筹。该办法在 ...

中，原告的用工形式为“临时工”，其2000年月工资为420元。原告至今无达到退休年龄。此外，原告在庭审时称自己是固定工，被告对此提出异议，而原告至今 而广东省人民政府制定的相关规章规定的个人缴费比例要低于单位缴费的比例，其中，养老保险的个人缴费比例根据粤府(1998)X号文关于“1999年7月调整为5 ...

丰汽水厂于本判决生效后为原告赵XX补缴2007年6、7月的养老保险、医某保险、失业保险（具体数额以社保经办机构核定的数额为准）；四、驳回原告其他的诉讼 赵XX参加了大会。现71名在职职工中，有23名职工接受了该方案，26名职工因达到退休年龄办理了退休手续，赵XX等22名职工拒绝接受该方案。现该厂已动迁 ...

丰汽水厂于本判决生效后为原告何XX补缴2007年6、7月的养老保险、医某保险、失业保险（具体数额以社保经办机构核定的数额为准）；四、驳回原告其他的诉讼 何XX参加了大会。现71名在职职工中，有23名职工接受了该方案，26名职工因达到退休年龄办理了退休手续，何XX等22名职工拒绝接受该方案。现该厂已动迁 ...

后，双方未续签合同，但龚某仍然在葫芦岛百盛钛业有限公司从事相同的工作。2008年8月30日，龚某从原单位退某，开始享受基本养老保险待遇。2009年12月 受理工伤认定申请，劳动争议仲裁部门已经依照此规定驳回了龚某工伤认定申请。虽然签订劳动合同时龚某未达到退某年龄，但事故发生时，龚某已经退某，因此，龚某 ...

上诉人（原审被告）济源华盛电源有限公司，住所地：济源市X村口。 法定代表人乔某，该公司董事长。 委托代理人卢心波，河南艳阳天律师事务所律师。 被上诉人（原审原告 支付养老保险；二是根据国家相关养老保险政策，即使崔某缴纳了养老保险，崔某到五十岁退休年龄仍未能享受到按月领取退休金的保障。公司当时未及多想便 ...

日，甘肃省劳动厅、甘肃省财政厅作出甘劳发（1999）X号关于调整原行业统筹企业基本养老保险有关问题的通知一份，通知金融系统职工个人账户建立时间为1998年1月1日 ，才想到去被告单位转走自己的档案，办理退休手续。后因自己年龄已大，无法办理退休手续，才向仲裁委提起了申诉。庭审中，原告并未提供任何某据证明 ...

为其恢复工作；2、支付停止工作期间的生活费；3、为其办理养老、医疗、失业等各种保险手续，并缴纳各项保险费用。红旗区法院于2005年9月8日作出（ 故原被告之间仍然存在劳动关系；现原告已年满60周岁，已达到法定的退休年龄，中医院应为其补缴社会保险，办理退休手续；仇某乙要求中医院为其安排工作，不予支持；其 ...

能力鉴定委员会最终确认。安装假肢的年限，结合被告今后劳动能力和年限，参照女职工退休年龄55岁计算，依照《河南省职工辅助器具配置项目及费用限额标准》的规定，原告 元），原告应为被告向社保机构补缴养老保险金和医疗保险金。关于被告主张的其他费用，无法律依据，本院不予支持。依照《工伤保险条例》第二十九条、第三 ...

愿意在法律规定的范围内维护被告的合法权益。但原阳县劳动仲裁委的裁决书，没有尊重事实，只是凭主观自由心证，对本案作出了不合法的裁决，有不妥之处，1、 月，至被告李某达到退休年龄并办理退休手续时止； 四、原告新乡市大功纺业有限公司以伤残津贴为基数为被告缴纳基本医疗保险及企业基本养老保险； 五、原告新乡大功 ...