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(差2天一个月),故不应计算加班工资。因马某某自行离职,双方的劳动关系因此解除,洛阳市大鹏超市押其的第一个月工资应予支付(另案判决)。2008年 某某自己书写的打工经过、仲裁申请书以及仲裁裁决书均不能作为证据使用,鉴于原审中洛阳市大鹏超市对马某某作为收银员工作时间的自认,本院认定马某某每天工作时间超过 ...
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时间表记载钟某某在职时的出勤情况,未能证实钟某某主张的其自与腾X公司建立劳动关系4年以来延长工作时间和法定节假日照常上班的事实,钟某某对员工上下班时间表的 法律条文: 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十一条第一款人民法院应当自收到再审申请书之日起三个月内审查,符合本法第一百七十九条规定情形之一的, ...
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现在作为上市公司的被告的员工。被告承继了原单位的权利义务,并延续了双方的劳动关系。2006年底,被告主动找到原告,要求原告内退,原告迫于无奈只好照办。但是, 查询无缴费记录。 被告在本案审理某程中向本院提交证据材料有:1、内退申请书一份,证明原告主动提出申请内退。2、养老金交纳账单一份,证明被告一直为 ...
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、代收各种法律文书以及各诉讼程序立案,代为向人们政府有关部门控告等)。 被告湖南省劳动和社会保障厅,住所地湖南省长沙市天心区。 法定代表人赵某某,该厅厅长。 原告主体适格。证2:工伤认定申请书。证明:原告提出了工伤认定申请。证3:劳动合同书。证明:原告与天隆化工公司的雇佣关系。证4:住院抢救病历。 ...
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某福与原告存在事实劳动关系及贾某福在上班途中遭遇交通事故受伤害死亡的事实。第二组:1、田某某身份证及户口本。2、工伤认定申请书。3、河南省 某福死亡纯属交通事故。因此,请求撤销豫(许)工伤认字[2008]X号河南省工伤认定通知书。诉讼中,原告提供了特快专递回执、行政复议决定书、交通事故立案登记表、立案 ...
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合同期满前申请辞职,经过科龙公司同意并办理了有关的交接手续,故双方之间的劳动关系已合法解除。科龙公司为激励员工,制定了《科龙集团营销系统空调分公司薪酬 被侵犯,遂于2月12日向公司所在地容桂劳动管理所递交仲裁申请书。2004年3月18日容桂劳动管理所正式接受仲裁申请书,该所于4月8日决定不予受理。因此 ...
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。 本院确认,被告新津县劳动局提供的第1项证据,是潘志明申请工伤认定申请书,系行政机关执法程序之一,与本案具有关联性;第5-7项证据对认定 规定期限,职工提出申请报告,劳动部门可以受理,并依照规定对职工伤残性质进行认定。” 4.四川省劳动厅关于企业改制中劳动关系和社会保险等有关问题的意见。 5.劳动 ...
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原告诉讼主体资格;2、被告企业注册登记资料,拟证明被告诉讼主体资格;3、仲裁申请书及宁劳仲案字(2011)X号裁决书,拟证明原告曾申请仲裁的事实;4 但被告当庭作出不申请鉴定的意思表示,因此,可认定被告未提供证据来证明双方签订了劳动合同,据此,本院确定原、被告双方建立了劳动关系,但未签订书面劳动合同, ...
//www.110.com/panli/panli_50306926.html-了解详情
原告诉讼主体资格;2、被告企业注册登记资料,拟证明被告诉讼主体资格;3、仲裁申请书及宁劳仲案字(2011)X号裁决书,拟证明原告曾申请仲裁的事实;4 但被告当庭作出不申请鉴定的意思表示,因此,可认定被告未提供证据来证明双方签订了劳动合同,据此,本院确定原、被告双方建立了劳动关系,但未签订书面劳动合同, ...
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,刘某甲诉至本院。 上述事实有考勤表、辞退证明、工作交接一览表、仲裁申请书、重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会函、仲裁决定书等书面证据及当事人陈述等证据在卷证明, 和管理,重庆某公司向刘某甲支付工资,虽然双方未签订书面劳动合同,应当认定双方建立了事实劳动关系。重庆某公司抗辩认为刘某甲的建造师证注册在佳信 ...
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