委托代理人吕富平，河南润和律师事务所律师。 上诉人洛阳理工学院与被上诉人王xx劳动争议纠纷一案，洛阳市X区人民法院于2010年9月16日作出（2009） 的规定：“用人单位发生合并或分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”我是洛阳理工学院职工，洛阳理工学院作为原 ...
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年x月xx日的社会保险费，并自20xx年x月起，继续为原告缴纳；2、与原告签订无固定期限的劳动合同；3、自20xx年x月x日起至双方重新签订无 与xx市xx有限公司签订了期限自20xx年x月xx日至20xx年x月xx日的劳动合同并履行至20xx年x月xx日。20xx年x月x日至20xx年x月xx日期间 ...
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。 原告马某某与被告天水盛大实业有限公司盛大金龙购物广场（以下简称金龙购物广场）劳动合同纠纷一案，本院于2010年7月15日立案受理，依法由审判员王永 就业人员参保方式缴纳社会保险费，其在被告处工作期间仍以灵活就业人员参保方式继续缴纳社会保险费。原、被告未提供证据证明双方对社会保险转移事宜进行过协商， ...
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。 原告辛某某与被告天水盛大实业有限公司盛大金龙购物广场（以下简称金龙购物广场）劳动合同纠纷一案，本院于2010年7月15日立案受理，依法由审判员王永 就业人员参保方式缴纳社会保险费，其在被告处工作期间仍以灵活就业人员参保方式继续缴纳社会保险费。原、被告未提供证据证明双方对社会保险转移事宜进行过协商， ...
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。 原告李某某与被告天水盛大实业有限公司盛大金龙购物广场（以下简称金龙购物广场）劳动合同纠纷一案，本院于2010年7月15日立案受理，依法由审判员王永 就业人员参保方式缴纳社会保险费，其在被告处工作期间仍以灵活就业人员参保方式继续缴纳社会保险费。原、被告未提供证据证明双方对社会保险转移事宜进行过协商， ...
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。 原告梁某与被告天水盛大实业有限公司盛大金龙购物广场（以下简称金龙购物广场）劳动合同纠纷一案，本院于2010年7月15日立案受理，依法由审判员王永 就业人员参保方式缴纳社会保险费，其在被告处工作期间仍以灵活就业人员参保方式继续缴纳社会保险费。原、被告未提供证据证明双方对社会保险转移事宜进行过协商， ...
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。 原告兰某与被告天水盛大实业有限公司盛大金龙购物广场（以下简称金龙购物广场）劳动合同纠纷一案，本院于2010年7月15日立案受理，依法由审判员王永 就业人员参保方式缴纳社会保险费，其在被告处工作期间仍以灵活就业人员参保方式继续缴纳社会保险费。原、被告未提供证据证明双方对社会保险转移事宜进行过协商， ...
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，月工资960元。刚开始被告未与原告签订劳动合同是因为试用期，原告发生工伤后未签劳动合同是因为被告处负责人不同意原告继续在被告处工作。不同意原告的诉讼请求 期间未签劳动合同的双倍工资缺额共计10,560元； 四、驳回原告顾某某的其余诉讼请求。 负有金钱给付义务的当事人如未按判决指定的期间履行给付义务， ...
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汽车工业无锡销售有限公司（以下简称天汽无锡公司）工作，吴某某的每月工资1800元继续由新纪元公司发放。在新纪元公司发给天汽无锡公司的借用函上，无锡市新纪元欧美汽车 有限公司回函拒绝。如届时您未应函回来任职，我司将认为您不再有继续履行劳动合同、擅自解约，我司将按照有关法规及公司制度对您做出相应处理”。 ...
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桦隆电站工作，并经多次通知其前来签订劳动合同并继续工作，王某某既不来签订合同也不工作的情况下才宣布解除劳动关系，而一审对此事实未作评判；2、 自治县人民法院（2009）彭法民初字第X号民事判决第一项、第二项、第四项和履行期限的内容； 二、撤销彭水苗族土家族自治县人民法院（2009）彭法民初字第X号民事 ...
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