的经济补偿金至少2025元；8、被告支付原告应当给原告缴纳的社会养老保险金6480元、失业金损失费7680元、医疗补助4968元；9、被告支付原告两年零两 请求2700元不能成立。张XX依据《违反＜中华人民共和国劳动法＞行政处罚法办法》第六条要求公司支付赔偿金没有事实依据。事实是张XX自己不来领取工某 ...

闫某乙要求支付其2008年7月至2009年5月的养老保险金、医疗保险金、失业保险金，理由不成立，不予支持。2、关于工资问题，根据《中华人民共和国 本院认为，闫某乙要求支付的工资是其为河南现代交通工程有限公司提供劳动应当领取的报酬，河南现代交通工程有限公司应当支付。双方在合同期内协商解除劳动合同，河南 ...

原告在仲裁书下发后已领取了少发的工资2640元；5原告的行为已表明认可劳动仲裁结果，依法不应支持经济补偿金和经济赔偿金，且两项不能合并计算，应驳回 ，月工资2400元。原告在被告处上班期间，被告已为原告交纳养老保险金，但被告未给原告交纳失业保险金。2008年9月4日原告在午餐时与厨师发生殴斗，致使厨师 ...

退役士兵安置工作的通知》第一条第三项规定“因接受单位原因导致城镇退役士兵不能按时上岗的，应当按照国务院、中央军委有关文件要求，从当地安置部门开出 一个月的工资和相应的经济补偿金；2、被申请人返还申请人个人所交的养老金和失业保险金合计4182.09元；3、被申请人支付申请人从1998年8月至2008年 ...

养老保险金的截止时间错误。如果市建公司应补缴养老保险金，应截止到双方劳动关系终止日，而不应补缴到吴某某领取期满终止劳动合同证明书的日期。4、一审法院判令 手续，故一审法院参照《河南省失业保险条例》的相关规定，判令金茂公司为吴某某补缴养老保险金并无不当。金茂公司的该项上诉理由不能成立，本院不予支持。 ...

养老保险金的截止时间错误。如果市建公司应补缴养老保险金，应截止到双方劳动关系终止日，而不应补缴到魏某某领取期满终止劳动合同证明书的日期。4、一审法院判令 手续，故一审法院参照《河南省失业保险条例》的相关规定，判令金茂公司为魏某某补缴养老保险金并无不当。金茂公司的该项上诉理由不能成立，本院不予支持。 ...

养老保险金的截止时间错误。如果市建公司应补缴养老保险金，应截止到双方劳动关系终止日，而不应补缴到李某某领取期满终止劳动合同证明书的日期。4、一审法院判令 手续，故一审法院参照《河南省失业保险条例》的相关规定，判令金茂公司为李某某补缴养老保险金并无不当。金茂公司的该项上诉理由不能成立，本院不予支持。 ...

养老保险金的截止时间错误。如果市建公司应补缴养老保险金，应截止到双方劳动关系终止日，而不应补缴到靳某某领取期满终止劳动合同证明书的日期。4、一审法院判令 手续，故一审法院参照《河南省失业保险条例》的相关规定，判令金茂公司为靳某某补缴养老保险金并无不当。金茂公司的该项上诉理由不能成立，本院不予支持。 ...

养老保险金的截止时间错误。如果市建公司应补缴养老保险金，应截止到双方劳动关系终止日，而不应补缴到郝某某领取期满终止劳动合同证明书的日期。4、一审法院判令 手续，故一审法院参照《河南省失业保险条例》的相关规定，判令金茂公司为郝某某补缴养老保险金并无不当。金茂公司的该项上诉理由不能成立，本院不予支持。 ...