，二审上诉人）：新乡市泵厂有限责任公司，住所地：新乡市X路X号。 法定代表人：杨某某，董事长。 委托代理人：方向辉，该公司工作人员。 委托代理人： 失业等各项社会保险费用，具体数额由社保部门出具的数字为准。四、待以上各项社会保险费用缴纳完毕后，双方劳动关系即行终止。案件诉讼费300元，由原告新乡市泵厂 ...

、监理工程师备忘录。该组证据欲证明：1、监理公司与云波四社具有建设工程监理合同关系；2、监理公司履行监理合同义务不当，未尽监理职责，将云波四社统建房 监督报告》。该组证据欲证明相关单位及部门根据法定程序对工程进行竣工验收，监理单位无将不合格建设工程按照合格工程签字的行为。 经质证，原告云波四社对第一组 ...

，某律师事务所律师。代理权限：特别授权。 被告某公司，地址：株洲市石峰区。 法定代表人曾某某，系该公司董事长。 委托代理人王某某，系该公司法律顾问。代理权限 月底），李某某未按时回公司上班，根据相关规定，视为双方的事实劳动关系终止。被告没有支付李某某的产假工资，李某某应当在产假满后60日之内维权，即使 ...

公司应支付自2001年1月至2003年8月所拖欠的工资，原审法院以超过六十日的法定仲裁时效而对大部分期间的拖欠工资事实未予审查。拖欠工资是持续性的侵权行为 了社会保险费，以其行为表示不再履行原劳动合同，即实质上解除了其与胡某某的劳动关系。因此，胡某某请求万家乐公司支付2002年12月至2003年8月的 ...

不应该在本案中将上诉人追加为被告。一审将两个不同的法律关系混在一起作出判决，是违反法定程序的。 被上诉人海南盛隆农业有限公司答辩称，两上诉人的上诉 并征得廖某某同意后接替李某某上班。莫某甲于1992年4月25日经海口市人事劳动局核准，取得特种作业人员(电工类别)操作证。当天晚上天下大雨，海口市X路南景 ...

了最大诚信原则，保险人可以免责。3、白云中行即被保险人未按法定程序和条件对借款人即投保人的资信情况进行严格审核，根据保险条款第五条第9款，第十三条 单位证明等有关资料；第十七条：如投保人和被保险人不履行本条款规定的各项义务，保险人有权终止保险合同或拒绝赔偿。黎某某投保时向保险人提交工作单位广州市X街口 ...

期间利润统计清单、工资表。陈述利润统计清单是当时公司的会计沈某某对企业经营状况统计后交给他的，原件已给当时的法定代表人承某某，工资表是他从财务上摘抄的 单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动关系解除或终止前十二个月的平均工资。关于叶某某与甲某某之间劳动合同关系 ...

5月25日起，被告擅自不来原告处上班，2010年2月23日双方合同到期予以终止。期间，XX公司及原告等曾多次要求被告来公司和原告协商处理赔偿事宜，但 证据3真实性无异议，但认为被告持有驾驶证，符合驾驶机动车的条件；对证据4真实性无异议，但解释称由于原告的法定代表人计划收购原申旺制氧厂，因此在规章制度上 ...

的诉讼请求。 一审法院审理查明：水峪村经济合作社与长青公司的法定代表人王某某原存在山场租赁合同关系；2005年4月30日，长青公司向水峪村经济合作社交纳 二、原审判决适用法律准确。三、原审判决程序合法。一审法院在审理此案时，依法组成合议庭对到庭的当事人进行了仔细的身份核实，向当人事交待了参加诉讼的权利 ...

的任务实质上是变更工作岗位； 10、2009年3月31日原告发给被告法定代表人、人事主管的电子邮件及中文翻译件，证明原告拒绝将工作岗位变更为收款经理； 11 ： 1、解除劳动合同通知，证明被告单方违法解除劳动合同； 2、劳动合同，证明双方劳动关系及内容； 3、聘用函（英文件）及中文翻译件，证明原告的 ...