，拟证明胡某戊寅生前在梧州市永达钢铁有限公司工某及工某领取情况； 6、企业营业执照复印件，拟证明梧州市永达钢铁有限公司的工某登记情况； 7、胡某丙的残疾 某戊寅的劳动合同及工某，及本院到藤县残疾人联合会调取的胡某丙的残疾人证申请表。 经过庭审质证，当事人的质证意见如下： 被告邹某对原告提交的1、2、3 ...

东方公司不服，诉来本院。 上述事实，有领取送达登记表、决某、工伤认定申请表、唐军华和罗双林及喻加生的调查笔录与身份证复印件、医疗诊断证明、企业法人营业执照、东方公司组织机构代码证、中标通知书、收据、工伤保险缴费证明、领取送达登记表等证据证实，经庭审举证、质证 ...

、工伤认定申请受理通知书；15、工伤认定申请材料清单；16、工伤认定申请表；17、企业法人营业执照；18、居民死亡医学证明书；19、A及贺某身份证复印件及 六）项的规定，大兴劳保局作为县级以上劳动保障行政部门，具有认定本行政区域内企业职工工伤的法定职责；在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工，应认定为 ...

日，其于2007年4月28日、2007年5月16日向海淀劳保局提交工伤认定申请表及相关材料，已经超过了《实施办法》规定的申请期限。海淀劳保局于2007年5月 局向一审法院提交了以下证据：1、工伤认定申请表；2、受伤害时诊断证明及病历；3、李某甲身份证复印件；4、企业注册信息查询；5、证明材料；6、证明 ...

证据、依据：1．第三人赵某×申请工伤认定时提交的材料（包括工伤认定申请表、委某、本人身份证复印件、户口本、诊断证明书、病历、工伤受伤职工自述材料、事故 言辞矛盾，本院对其证言不予采信。 3．被告提供的证据3，各方当事人对企业法人营业执照、安全施工协议、法人证明、磅某、延期举证申请书、120接警派车出车 ...

。根据《工伤保险条例》第十八条规定：申请工伤认定应当提交：①工伤认定申请表；②与用人单位存在劳动关系的证明材料；③医疗诊断证明或者职业病诊断书。以上三类 决定书》是否正确。 本院认为：被上诉人在工伤认定过程中，对受伤害职工与企业之间是否存在劳动关系具有认定权，被上诉人依法对上诉人申请材料中是否存在劳动 ...

上诉人（原审原告）蔡某某等33人（具体名单附后）。 诉讼代表人蔡某某、赖某某。 被上诉人(原审被告)龙岩市X乡规划局，住所地龙岩市X区X路X号。 法定代表人苏某，局长。 委托代理人卢欣昌，江西章贡律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)龙岩市人民政府，住所地龙岩市X区龙岩大道X号。 法定代表人黄某， ...

坡区人力资源和社会保障局申请工伤认定，并提交了部分证据材料。在工伤认定申请表上原告作为用人单位签署了“同意工伤认定申请”的意见，并加盖了公章。被告受理 认定申请表、工伤认定决定书及送达回证，可以证明被告履行了《工伤保险条例》所规定的义务，被告作出的工伤认定符合法定程序。 原告是依法取得营业执照的企业， ...

登记申请表、地籍调查表、宗地图、土地登记审批表。其中土地申请表、地籍调查表、土地登记审批表内显示：土地使用者是南罗三组予制厂，土地面积1841．4m。，用途为企业占地，法人代表或户主为经某博，单位性质、权属性质都为集体，主管部门是南罗村委，申请登记依据为1992年 ...

生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。…”《企业职工带薪年休假实施办法》第三条“职工连续工作满12个月以上的，享受 人，因此，被上诉人无权要求上诉人支付其违法解除劳动合同的经济补偿。被上诉人在求职申请表中填写的以往工作经历是其单方填写的，自始至终也没有向原审法院提供任何证据 ...