了本案，现已审理终结。 原审判决认定：谭某与科龙公司的劳动关系于1995年10月确立，双方确认劳动合同期限至2008年9月30日期满。2002年科龙公司因 属劳动争议纠纷。本案的关键有两点：1、双方的劳动合同的解除时间以及由哪方先主动提出解除；2、谭某申请劳动仲裁的时间是否已过仲裁时效。首先，关于双方 ...

广州办期间货物清算及投资返利等有关政策兑现计算”(下称兑现计算)。该兑现计算中确认“上述各项统算后尚欠公司货款（略）元。”上诉人认为以上帐目系上诉 ，劳动关系终止，才发生诉讼时效的问题。而被上诉人经海口市劳动争议仲裁委员会决定不予受理后，仍有权向法院提起民事诉讼。故上诉人的此项上诉理由依据不足，不予 ...

。原审判决认为科龙公司提供的证据违背了双方所签订的劳动合同，事实上，劳动合同约定的是科龙公司有权根据实际情况及经营策略来确定和调整工资分配制度、方案 提交新证据。 经审查，本院对原审判决认定的事实予以确认。 本院认为：本案讼争的焦点之一在于陈某某申请仲裁是否超过法定时效。科龙公司于2002年9月制定了 ...

属侵权纠纷，上诉人亦无证据证明造成严重后果，且该请求未经劳动仲裁裁决，又与讼争的劳动争议不具有不可分性，故原审对该请求不予支持。 据此， 。 被上诉人在二审诉讼期间没有提供新证据。 经审查，本院对原审认定的事实予以确认。 本院另查明，2003年11月20日，佛山市商贸资产经营有限公司批复同意佛山市大新 ...

独立进行民事活动，是完全民事行为能力人。故具有完全民事行为能力的原、被告有权就工伤事故是否赔偿及赔偿数额进行协商，其达成的一致意见均为双方当事人意思自治的结果 没有利用优势，认定《协议书》有效。虽然依法律的规定，上诉人可选择不签名，提起劳动仲裁，但上诉人敢不顾家里的经济、不顾伤情和吃饭、不为那（略）元 ...

且该承诺书是碧江居委会单方出具，应认定其对珠江公司的债务承担的承诺，至于其是否珠江公司的股东不影响该承诺的效力，但由于珠江公司在本案中不需要向上诉人承担 ，上诉人否认收到过，对其真实性有异议，一审法院认为由于上诉人在仲裁庭审中已确认其真实性，故予以采信。上诉人认为本案的劳动仲裁程序很不规范，几十个标的 ...

且该承诺书是碧江居委会单方出具，应认定其对珠江公司的债务承担的承诺，至于其是否珠江公司的股东不影响该承诺的效力，但由于珠江公司在本案中不需要向上诉人承担 ，上诉人否认收到过，对其真实性有异议，一审法院认为由于上诉人在仲裁庭审中已确认其真实性，故予以采信。上诉人认为本案的劳动仲裁程序很不规范，几十个标的 ...

且该承诺书是碧江居委会单方出具，应认定其对珠江公司的债务承担的承诺，至于其是否珠江公司的股东不影响该承诺的效力，但由于珠江公司在本案中不需要向上诉人承担 ，上诉人否认收到过，对其真实性有异议，一审法院认为由于上诉人在仲裁庭审中已确认其真实性，故予以采信。上诉人认为本案的劳动仲裁程序很不规范，几十个标的 ...

且该承诺书是碧江居委会单方出具，应认定其对珠江公司的债务承担的承诺，至于其是否珠江公司的股东不影响该承诺的效力，但由于珠江公司在本案中不需要向上诉人承担 ，上诉人否认收到过，对其真实性有异议，一审法院认为由于上诉人在仲裁庭审中已确认其真实性，故予以采信。上诉人认为本案的劳动仲裁程序很不规范，几十个标的 ...

且该承诺书是碧江居委会单方出具，应认定其对珠江公司的债务承担的承诺，至于其是否珠江公司的股东不影响该承诺的效力，但由于珠江公司在本案中不需要向上诉人承担 ，上诉人否认收到过，对其真实性有异议，一审法院认为由于上诉人在仲裁庭审中已确认其真实性，故予以采信。上诉人认为本案的劳动仲裁程序很不规范，几十个标的 ...