法院要求确认《解除劳动关系协议书》无效、判令被上诉人支付拖欠工资和生活费、补缴社会保险费,但因本案系在政府主导下进行企业改制过程中发生的关于职工经济 不予支持。原审法院认定事实清楚,适用法律正确,裁定依法应予维持。经本院审判委员会讨论决定,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项 ...
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