，证明：第三人张某于2010年8月5日20时许发生交通事故，属于上下班途中时间；4、《工伤保险条例》第十四条第（六）项，证明：其局作出具体 2010年8月5日下午从公司下班途中发生交通事故，但原告河南殷都化工有限公司在规定期限内就第三人张某所受伤害是否为工伤未提供任何材料，也未指派任何人陈述相关情况。 ...

责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。夏某群在此次交通事故中应承担全部责任，参照这一规定，夏某群的死亡也不应认定为 某，虽属无证驾驶，但无证驾驶的行为应由《道路交通安全法》进行规范，不属于违反《治安管理处罚法》规定的情形，其行为是违反交通管理规定而不是违反治安管理， ...

认定，由被告决定，而不是用人单位决定，由于某某单位没有及时申报，导致原告王某某所受到伤害是否属于工伤没有得到认定。原告王某某自己也有义务向被告申请工伤保险 社会保障局答辩称：上诉人王某某于1998年驾驶上诉人单位的三轮摩托车发生交通事故受伤后，上诉人及上诉人的用人单位均未按原劳动部《关于贯彻执行＜中华 ...

X号《仲裁裁决书》、当事人陈某等材料在卷佐证。 本院认为：一、对于原告是否应当承担工伤赔偿责任的问题，因原、被告为劳动关系，被告在为原告工作时受伤， 应当认定为工伤的其他情形。 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月 ...

法院申请对王某安伤残程度的鉴定，也是更好的查清王某安受到的工伤事故伤害符合哪一个伤残等级。根据《司法鉴定文书示范文本》规定，根据申请人提供的资料 执行若干问题的意见》第53条第一项有关工资的规定，劳动者的以下劳动收入不属于工资范围：（1）单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活 ...

在工作时间、工作地点，因从事玻璃乳化工作的原因而受到事故伤害，至于劳动者对伤害的发生是否有过错，并不影响工伤认定的成立。因此，第三人谭某某所受伤害符合 基本要素，即在工作时间、工作场所和因工作原因受到事故伤害，同时不属于《工伤保险条例》第十六条规定的排除工伤认定的情形。永州市劳动和社会保障局对谭某某的 ...

，该劳动者在工作时间、工作地点，因从事工作的原因而受到事故伤害，至于劳动者对伤害的发生是否有过错，并不影响工伤认定的成立。因此，第三人龙某某所受伤害符合《 在工作时间、工作场所和因工作原因受到事故伤害，同时不属于《工伤保险条例》第十六条规定的排除工伤认定的情形。根据《工伤认定办法》第十四条：“职工或者 ...

事故认定。1月21日的上门维修是1月18日报修事项的延续，被告作出不属于工伤的结论，故要求撤销被告于2009年11月20日作出的闸北人社认（ 提供的证据，本案的争议焦点：一是原告发生交通事故前是否从事单位指派的工作；二是原告是否在回家的途中受到机动车伤害。第一，单位的维修委托单是用人单位指派劳动者工作 ...

。原告不服该决定，以其右膝关节损伤也属于工伤为由，请求变更工伤认定，而第三人认为王某某所受伤害不属工伤，请求撤销该工伤认定决定，均向河南省劳动和社会保障厅 年1月8日事故之间存在因果关系需要医疗专业部门进行鉴定。根据豫劳社工伤（2005）X号文件第十一条规定：工伤职工所患疾病与工伤是否存在因果关系，由 ...

工伤待遇的数据应以2007年度的统计数据为准。2、职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期间内，员工工资福利待遇不变，由 请求，本院予以支持。被告要求原告交纳养老保险金、失业保险金、医疗保险金的请求，不属于人民法院的受案范围，本院将另行裁定处理。依据《中华人民共和国劳动法》第七 ...