2002年3月28日，原告向被告递交了在合同期满后不再续签劳动合同的书面申请，并经被告同意，后双方就合同期满生活补助费问题协商未果，原告为此于2002 合同期满终止时，用人单位要发给劳动者生活补助费，而规定因用人单位原因解除劳动合同的才应当给予经济补偿。《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据本法第二 ...
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6008元，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第二十八条，参照《劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第八条、第九条、第十一某的规定， 企业转让的方式，转制为顺德市登宝服装有限公司。该事实有转让企业合同、转制企业产权移交确认书、企业申请变更登记注册书等书面材料证实，应予认定。上诉人关于其公司 ...
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的经济补偿办法》第五条规定：“经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于 。根据劳动法第八十二条规定劳动仲裁应当在发生争议60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。原审判决认定，被上诉人要求黄岐街道办事处申请调解，视为被上诉人已提起仲裁 ...
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敬某某的诉讼请求。此后，敬某某不服本院终审判决，向本院提出申诉，本院于2002年3月22日作出(2002)江中法民申字第X号《驳回申诉通知书》。 2000 经济补偿更无任何理由不付；(三)按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条和《广东省劳动合同管理规定》的第二十六条规定，怡丰公司应按经济补偿金 ...
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2002年2月23日，原告向被告递交了在合同期满后不再续签劳动合同的书面申请，并经被告同意，后双方就合同期满生活补助费问题协商未果，原告为此于2002 合同期满终止时，用人单位要发给劳动者生活补助费，而规定因用人单位原因解除劳动合同的才应当给予经济补偿。《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据本法第二 ...
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2002年2月26日，原告向被告递交了在合同期满后不再续签劳动合同的书面申请，并经被告同意，后双方就合同期满生活补助费问题协商未果，原告为此于2002 合同期满终止时，用人单位要发给劳动者生活补助费，而规定因用人单位原因解除劳动合同的才应当给予经济补偿。《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据本法第二 ...
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2002年2月26日，原告向被告递交了在合同期满后不再续签劳动合同的书面申请，并经被告同意，后双方就合同期满生活补助费问题协商未果，原告为此于2002 合同期满终止时，用人单位要发给劳动者生活补助费，而规定因用人单位原因解除劳动合同的才应当给予经济补偿。《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据本法第二 ...
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2002年2月23日，原告向被告递交了在合同期满后不再续签劳动合同的书面申请，并经被告同意，后双方就合同期满生活补助费问题协商未果，原告为此于2002 合同期满终止时，用人单位要发给劳动者生活补助费，而规定因用人单位原因解除劳动合同的才应当给予经济补偿。《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据本法第二 ...
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2002年2月26日，原告向被告递交了在合同期满后不再续签劳动合同的书面申请，并经被告同意，后双方就合同期满生活补助费问题协商未果，原告为此于2002 合同期满终止时，用人单位要发给劳动者生活补助费，而规定因用人单位原因解除劳动合同的才应当给予经济补偿。《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据本法第二 ...
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2002年2月23日，原告向被告递交了在合同期满后不再续签劳动合同的书面申请，并经被告同意，后双方就合同期满生活补助费问题协商未果，原告为此于2002 合同期满终止时，用人单位要发给劳动者生活补助费，而规定因用人单位原因解除劳动合同的才应当给予经济补偿。《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据本法第二 ...
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