不出向原告送达该决定的相关证据。原告于2011年9月5日申请劳动仲裁，开封市劳动仲裁院于当日以申请已超申诉时效为由，作出汴劳仲不字（2011）第X号 负举证责任。用人单位对劳动者作出的开除、除某、辞退等处理，或者因其他原因解除某动合同确有错误的，人民法院可以依法判决予以撤销。丝织厂在对原告作出处理时， ...

关系。因大块镇政府拖欠卢某的工资未及时发放，卢某于2010年7月5日申请劳动仲裁，要求解除双方的劳动关系，并享受各项社会保险。《最高人民法院关于审理劳动争议 其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资”，依据上述规定，大块镇政府应当支付经济 ...

月的“解除劳动合同经济补偿款”1500元、三个月的产假补助4500元及八月份社会保险200元，并办理了离职手续。 另查明，原、被告签订劳动合同后， 查明，原告为申请人于2011年7月28日以被告为被申请人向株洲市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求：一、裁决被申请人赔偿申请人社会保险费用3251.5元。1 ...

保险待遇和标准向刘某支付相关费用。 被告刘某要求解除劳动合同的请求符合法律规定，依法应予准许。解除劳动合同后，刘某的工伤已构成八级伤残，应当享受以下 10月至2010年10月间的社会保险费，并支付解除劳动合同的经济补偿金。从建立劳动关系至刘某申请仲裁要求解除劳动合同期间为一年，经济补偿金按相当于一个月 ...

8月4日，双方未签订劳动合同，被告在原告厂内的工作是原告安排的，双方从未解除劳动关系。新密市劳动人事争议仲裁委员会所作仲裁书符合法律规定，请求依法 期间，不慎跌倒被机器轧伤右手，后在中国人民解放军第一五三中心医院治疗，被告为享受工伤保险待遇，向新密市劳动人事争议仲裁委员会申请对其与原告之间具有劳动关系 ...

处上班，被告未支付原告2011年6月份工资。后被告向西安市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求与被告解除劳动合同关系，要求被告支付经济补偿金及加班费，为其补办 年6月份工资2597元，共计x元。 二、原告西安核设备有限公司于本判决生效后三日内为原告陈某补办补缴1999年10月1日至2011年6月17日 ...

临湘支公司没有签订书面劳动合同；九、人寿临湘支公司解除黄某的劳动关系没有提前三十日以书面形式予以通知。 因调解不成，临湘市劳动争议仲裁委员会作出裁决， 正确，请求维持。 本院认为，本案是一起劳动者与用人单位发生劳动争议后，劳动者申请仲裁，仲裁委员会依申请作出了既含有非终局裁决事项又含有终局裁决事项的 ...

费用全部由乙方承担。借用期满后被借用员工可自愿选择去留。愿意留在乙方继续工作的，应与甲方解除劳动合同，再与乙方签订劳动合同，愿意返回甲方工作的，由 日解除（终止）。”原告张某认为被告智成化工公司解除劳动合同违法，向株洲市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决：1、裁决被申请人接续2003年3月至2007 ...

，故诉诸法院，请求依法撤销内劳仲案字（2005）第X号仲裁裁定书，要求被告补发非法解除劳动合同之日起至今的工资，缴纳养老保险金及办理退休手续。 被告辩称： 劳动争议仲裁申某书及内劳仲案字（2003）第X号仲裁裁决书，证实原告申某劳动仲裁后，内乡县仲裁委驳回原告的申某请求。 4、民事诉状、补充诉状，证实 ...

同时通知被告前来领取4000元经济补偿金，但被告却无故拒领。之后申请劳动仲裁，而劳动仲裁书则认定被告自1998年3月至2004年10月前与原告建立 保险金，遭到拒绝后，引起劳动仲裁。光山县劳动仲裁委认定的事实及裁决结果是正确的，被答辩人应当为答辩人交纳养老保险金，给付因解除聘用合同的赔偿金。2007 ...