正确的。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第是一条第二款规定，“用人单位解除劳动合同时，劳动者的月平均工资低于企业的月平均工资的，按 按2007年洛阳市在岗职工的平均工资每月1626元计算，这样才符合法律规定。3、西工区法院让洛阳××大学给李××办理1991年至2007年基本养老保险，进本医疗保险 ...
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复印件1份，欲证明国家对农民工的养老保险办法尚未出台。经质证，原告提出异议，质证意见同上。 5、劳动部关于电力企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制的 最低工资标准，被告没有为两原告办理参加基本养老保险手续，没有缴纳基本养老保险费。 本院认为：关于是否应继续签订劳动合同的问题。原告邬某某、曹某某分别 ...
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：“劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：(一)退休。”企业和职工参加基本养老保险的权利和义务中规定：“职工有权在退休后按时足额领取养老金。”而根据我国有关 ：“国家规定的企业职工退休年龄是：男年满60周某，女年满50周某。”原告是在2002年5月接近退休年龄只有2年时因劳动合同到期终止劳动合同的 ...
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社会养老保险条例》第三十五条、第三十六条之规定，基本养老保险、医疗保险及失业保险应由社会保险部门审查和征缴。因此本案徐某某要求南海丝厂为其补缴社会 劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。三、徐某某 ...
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社会养老保险条例》第三十五条、第三十六条之规定，基本养老保险、医疗保险及失业保险应由社会保险部门审查和征缴。因此本案黎某某要求南海丝厂为其补缴社会 劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。三、黎某某 ...
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社会养老保险条例》第三十五条、第三十六条之规定，基本养老保险、医疗保险及失业保险应由社会保险部门审查和征缴。因此本案周某某要求南海丝厂为其补缴社会 劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。三、周某某 ...
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社会养老保险条例》第三十五条、第三十六条之规定，基本养老保险、医疗保险及失业保险应由社会保险部门审查和征缴。因此本案麦某某要求南海丝厂为其补缴社会 劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。三、麦某某 ...
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广东省社会养老保险条例》第三十五条、第三十六条之规定，基本养老保险、医疗保险及失业保险应由社会保险部门进行审查和征缴。因此，本案关某某请求南海丝厂为其 劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关某开除的程序规定。三、关 ...
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社会养老保险条例》第三十五条、第三十六条之规定，基本养老保险、医疗保险及失业保险应由社会保险部门进行审查和征缴。因此，本案李某某请求南海丝厂为其 劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。三、李某某 ...
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