芒果公司的起诉。 安阳开祥公司辩称，一审判决正确，其与张某甲无劳动合同关系，亦没有事实劳动关系，故安阳开祥公司不存在支付张某甲工资问题，应驳回上诉人 祥公司未签订书面劳动合同，但张某甲在工地上付出劳动，其劳动报酬应得到民事法律保护。安阳开祥公司作为工程的承建方，对因该工地施工所拖欠的农民工工资应予清偿 ...
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《中华人民共和国劳动法》第八十五条之规定：“用人单位未按劳动合同及时足额支付劳动者劳动报酬的，用人单位按应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准 农民工工资支付管理暂行办法》第七条规定：“企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。”现有证据证明管道 ...
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雇佣合同。被告程某某与被告林州市X路工程某限公司之间是承包合同关系，双方于2005年6月20日签订有书面《承包合同书》，承包合同书第一条约定工程某容为 限公司及被告北京城建集团有限责任某司之间没有劳务或劳动关系，故此项诉讼请求不能成立。原告主张三被告应当按照《建设领域农民工工资支付某理暂行办法》第十二 ...
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娄某申请再审称：1、没有委托张海中提起诉讼，起诉焦某不是申请人的真实意思表示。①委托书是在受到建发公司欺骗的情况下签订的。2008年，南阳市 农民工工资支付管理暂行办法》，建发公司应当将农民工工资直接发给农民工本人，于是申请人多次向南阳市劳动监察支队、清欠办反映。2009年8月份左右，建发公司总经理王 ...
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。 安阳开祥建筑公司辩称，一审判决正确，闫某某与安阳开祥建筑公司无劳动合同关系，亦没有事实劳动关系，故安阳开祥建筑公司不存在支付闫某某工资问题，应驳回闫 祥建筑公司，并已将工程价款支付给安阳开祥建筑公司，故因该工地施工所欠农民工工资等费用开封新芒果房地产公司不应承担责任。闫某某一审中提供了证人张德喜、 ...
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安阳开祥建筑公司辩称，一审判决正确，李某某与安阳开祥建筑公司无劳动合同关系，亦没有事实劳动关系，故安阳开祥建筑公司不存在支付李某某工资问题，应驳回李 民事法律保护。安阳开祥建筑公司作为工程的承建方，对因该工地的施工所拖欠的农民工工资应予清偿。对李某某要求支付其工资报酬的主张，本院予以支持。李某某主张 ...
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。 安阳开祥建筑公司辩称，一审判决正确，郭某某与安阳开祥建筑公司无劳动合同关系，亦没有事实劳动关系，故安阳开祥建筑公司不存在支付郭某某工资问题，应驳回郭 祥建筑公司，并已将工程价款支付给安阳开祥建筑公司，故因该工地施工所欠农民工工资等费用开封新芒果房地产公司不应承担责任。郭某某一审中提供了证人张德喜、 ...
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可以证明承包范围的文件相一致。另外的三个文件没有说明通风在发、承包范围内，且双方2005年9月29日签订合同前就已经进行了该工程的前期准备工作， ，与本案无关联性，因为反诉原告的待证事实是证实劳动监察部门曾解决过农民工索要工资问题，而本案是建设工程施工合同纠纷。另外，部分内容也不真实。函称截止2006 ...
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可以证明承包范围的文件相一致。另外的三个文件没有说明通风在发、承包范围内，且双方2005年9月29日签订合同前就已经进行了该工程的前期准备工作， ，与本案无关联性，因为反诉原告的待证事实是证实劳动监察部门曾解决过农民工索要工资问题，而本案是建设工程施工合同纠纷。另外，部分内容也不真实。函称截止2006 ...
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予以改判其承担连带责任。 蔡某某答辩称，被上诉人签订合同后，委托冯某柏管理工地，被上诉人总共来工地三次，现工程款没有结完，应当还剩x余元，第三人 三人将工程违法发包给不具备施工主体资格的被上诉人，因而根据劳动和社会保障部、建设部联合发布的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十二条的规定，应承担清偿 ...
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