双方不存在劳动关系的主张，合法有理，予以采纳。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决：驳回廖某某的诉讼请求。一审受理费50元，由廖某某 即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“被转让企业员工解雇自本合同签订之 ...

双方不存在劳动关系的主张，合法有理，予以采纳。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决：驳回苏某某的诉讼请求。一审受理费50元，由苏某某 即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“被转让企业员工解雇自本合同签订之 ...

全兴厂的诉讼请求。 全兴俱乐部上诉称：1、名某、字某在我国法律中有明确规定，现行法律法规未对法人字某的使用范围作出限制，而且处理商标与企业名 不当，应予撤销。 依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(二)项、第(三)项、《中华人民共和国民法通则》第四条之规定，判决如下： 一、撤销江苏省 ...

10日注册成立至今未开展经营活动，一直处于歇业状态，其也未按照我国《公司法》的相关规定依法定程序清理公司债权、债务，处理公司剩余财产，并最终终止公司 金宇公司对本案的起诉首先就不符合《民事诉讼法》第108条的要求。另一方面，现行法律、法规及司法解释均没有规定债权人在主张债务人股东出资不足责任时，可以 ...

生财实施细则》，证明该场为加快城镇土地开发，以地生财，根据涡阳县委、县政府的有关规定而制订的具体实施细则； 4、涡阳县单集林场单林字(1999)07号文件 判决结果前后矛盾，致使双方当事人不某服判，故应依法予以纠正。 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百五十三条第一款第一项、第三项 ...

伙食补助费5400元、误工费30343.56元、残疾赔偿金154510元、定残后护某按现行护某工人工资标准以100%比例计算5年或按工伤赔偿相关标准计算20年 本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。逾期应加倍支付迟延 ...

证明原、被告劳动关系已经终止或解除，应当承某举证不能的法律后果，且根据我国现行人事档案管理制度，劳动者与用人单位的劳动关系解除或终止的，其档案一般不再由 ，《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条之规定，判决如下： 确认原告欧Ｘ在达到 ...

证明被告将原告的劳动关系终止或解除，应当承某举证不能的法律后果，且根据我国现行人事档案管理制度，劳动者与用人单位的劳动关系解除或终止的，其档案一般不再由 《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的第一条、第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条之规定，判决如下： 确认原告曾Ｘ在达到 ...

材料证明被告将原告的劳动关系终止或解除，应当承某举证不能的法律后果，且根据我国现行人事档案管理制度，劳动者与用人单位的劳动关系解除或终止的，其档案一般不再由 通知》第七条，《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条之规定，判决如下： 确认原告宋Ｘ在达到 ...

证明被告将原告的劳动关系终止或解除，应当承某举证不能的法律后果，且根据我国现行人事档案管理制度，劳动者与用人单位的劳动关系解除或终止的，其档案一般不再由 ，《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条之规定，判决如下： 确认原告葛Ｘ在达到 ...