。二、童某是否因工死亡。三、xx公司是否应当赔偿童某、汤某、汤某、童某因童某死亡的相关待遇。 关于焦点一。本某认为:《工伤保险条例》及 、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本某例规定的工伤保险待遇；用人单位不得使用童某， ...

左某认定为工伤，《工伤保险条例》中规定“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留新期内，原工资福利待遇 原告顾某损失（46300.2元－5686.8元+鉴定费500元）×70%=28779元，赔偿原告左某损失（14198.9元－1744元）×70%=8718元。另被告李某 ...

《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》之规定，已构成玖级伤残。 6、被害人房某的住院病历资料证实了房某被砍某后进行治疗的相关情况； 7、案发现场 x有以下量刑情节：1、犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行，是自首，可以从轻处罚；2、积极赔偿被害人的经济损失，并与被害人达成了刑事和解协议，取得了被害人 ...

申请了仲裁，故本院依据《劳动合同法》、《工伤保险条例》、《河南省工伤保险条例》的相关规定，对其赔偿请求予以支持。对于被告支付某医疗费部分，本院查证的为 个月，九级十六个月，十级六个月。患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发百分之三十。 领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的 ...

制度的设立就是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。本案中，第三人能否被认定为 和社会保障局诉称：上诉人应当承担刘某的用工主体责任。2、上诉人未按法律规定提供相关证据，应当承担不利的法律后果。3、刘某在上班途中受到机动车事故 ...

一致。因此可以认定被告伊川县人民医院对其侵权行为是认可。金XX请求伊川县人民医院赔偿医疗费、误某、护理费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、交通费、被抚养人 根据评残时对金XX的化验结果，认为符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB／x-2006附录B）e）五级50）之规定。在上诉人没有其他 ...

负责任的。后来，原、被告双方产生分歧，以至于原告的相关某失得不到赔偿，原告诉至本院，要求被告赔偿各项损失30余万元。从原告全某某2006年3月到被告 、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 第三十一条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在 ...

股份有限公司朝川矿进行井下采煤工作。该派遣违反国务院的相关规定和劳动合同法的立法本意，严重侵害了务工者的合法权益。我向平顶山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2010 共计5万元；2、要求三被告连带缴纳自2003年以来的社会保险金；3、三被告安排离岗职业病健康检查。4、诉讼费由三被告承担。 本院认为，原告 ...

股份有限公司朝川矿进行井下采煤工作。该派遣违反国务院的相关规定和劳动合同法的立法本意，严重侵害了务工者的合法权益。我向平顶山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2010 共计10万元；2、要求三被告连带缴纳自1989年以来的社会保险金；3、三被告安排离岗职业病健康检查。4、诉讼费由三被告承担。 本院认为，原 ...

关系依然存在。被告单方解除劳动合同，违反了相关法律规定，特诉至法院，要求被告补发2008年5月至2009年6月的经济补偿金3400元，并加付该经济补偿金 22日，被告向原告下发了《解除劳动合同通知书》。原告因对经济补偿金的补偿年限、职业病健康等事项有异议而不同意解除，双方协商未果。 2009年8月5日 ...