范某诉称：原告自2008年11月3日起至被告某公司工作，后双方签订为期三年的劳动合同，约定月工资人民币x元（以下币种均为人民币）。2009年 一部分费用，这笔费用与被告无关，对于原告陈述的每月领取现金4333元的说法，称“由于公司没有资料，无法查证，但认为应该是真实的”。根据法律规定，工资系劳动合同 ...

又系其下属分公司，该份合同应视为××公司湖南分公司代表××公司签订。故××公司与田××之间并不是没有签订书面劳动合同。对田××要求××公司向其支付因未与其 2月至同年7月的双倍工资x元;××公司非法解除其与我的劳动合同关系,应支付我损害赔偿金x元。 被上诉人××公司答辩称：原审法院认定的事实大部分正确 ...

劳动关系。2008年1月1日《劳动合同法》生效后，××公司一直没有与凌××签订书面劳动合同，按照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条“用人单位自 超范围审理与判决。 被上诉人凌××答辩称:上诉人应向我支付经济赔偿金,上诉人单方解除与我的劳动合同没有法律依据,我虽未提起反诉,但在答答辩时提出了反诉 ...

争议仲裁委员会裁决：1、被诉人为申诉人签订劳动合同，提供工作岗位；2、被诉人为申诉人补缴2004年4月以前的养老保险金和失业保险金，双方按政策各自承担应承担部分 陶瓷有限公司破产后新成立的公司，按照原某、被告提供的证据，原、被告之间没有建立劳动关系，原某没有义务与被告签订劳动合同，提供工作岗位，补发 ...

该局创办经济实体。1993年5月16日商检局任命我为“门窗厂”厂长。5月19日该局劳动服务公司领导人起草了以劳动合同为主的创建“门窗厂”的经济责任合同书，5月 ：被上诉人生活服务中心没有依据《劳动法》对职工进行规范管理，应负主要责任。2、申诉人刘某某在被诉方生活服务中心工作期间未签订劳动合同，在法律上 ...

原因，请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 被告平顶山市安平劳务有限公司辩称，我公司成立于2005年，2006年与原告签订劳动合同，将其派遣到平顶山煤业（集团）公司 年11月30日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合同系空白合同，该合同存在着欺诈行为，但原告张某乙没有提供相应有力的证据来反驳佐证，且 ...

，请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 被告平顶山市安平劳务有限公司辩称，我公司成立于2005年，2006年与原告签订劳动合同，将其派遣到平顶山煤业（集团） 至2008年11月30日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合同系空白合同，该合同存在着欺诈行为，但原告魏某某没有提供相应有力的证据来反驳佐证，且 ...

原因，请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 被告平顶山市安平劳务有限公司辩称，我公司成立于2005年，2006年与原告签订劳动合同，将其派遣到平顶山煤业（集团）公司 年11月30日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合同系空白合同，该合同存在着欺诈行为，但原告张某乙没有提供相应有力的证据来反驳佐证，且 ...

，请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 被告平顶山市安平劳务有限公司辩称，我公司成立于2005年，2006年与原告签订劳动合同，将其派遣到平顶山煤业（集团） 至2008年11月30日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合同系空白合同，该合同存在着欺诈行为，但原告刘某某没有提供相应有力的证据来反驳佐证，且 ...

，请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 被告平顶山市安平劳务有限公司辩称，我公司成立于2005年，2006年与原告签订劳动合同，将其派遣到平顶山煤业（集团） 至2008年11月30日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合同系空白合同，该合同存在着欺诈行为，但原告王某某没有提供相应有力的证据来反驳佐证，且 ...