。2011年7月6日，罗X以XXX机械厂为被申请人向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求：确认双方于2010年3月至2010年8月31日期间 载明“同事”，联系人地址栏载明“重庆市X组”。双龙派出所某问笔录是唐XX与邓XX到双龙派出所某助调查过程中形成。XXX机械厂认为证人应当出庭作证，因此对唐 ...

与原件无异，欲证实原告在被告单位的工资发放情况； 5、对证人张XX的律师调查笔录一份及证人身份证复印件一份，欲证实原告自2005到被告单位上班及在被告 保险费协议书及社会保险基金收款收据复印件各一份，欲证实原、被告已解除了劳动关系； 8、麻阳苗族自治县劳动争议仲裁委员会麻劳仲案字（2011）第X号仲裁 ...

施某未应诉答辩。 审理中，本院于2010年1月7日对汤某进行调查。原告对该调查笔录无异议，认为汤某所述属实；被告某公司、某1公司认为，汤某 1月5日裁定予以准许。2009年1月19日，原告因垫付款纠纷向上海市崇明县劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，该委于次日以不属其受理范围为由作出不予受理决定。原告遂又 ...

证明原告受贿金额超过1000元； 4、被告分别对案外人吕x和陈x制作的调查笔录，证明原告违反公司规章制度，利用职务之便受贿，诋毁公司形象； 5、原告于 移交手续。2008年10月23日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求被告：1、补签劳动合同，恢复原岗位，并按8550元/月标准补发 ...

元标准向被告支付2009年8月1日至裁决之日的工资。上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会于2009年11月26日作出如下裁决：原告应支付被告2008年9月2 、裁决书、村委会情况说明、证人庭某证言、社会保险缴费信息、仲裁申请书、交接班记录、仲裁庭某笔录、调查笔录等佐证，并经庭某质证，本院予以确认。 审理中 ...

；（6）行政复议书；（7）延期补正申请书；（8）XX市XX区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书；（9）（2009）永中民三终字第X号民事判决书；(10)XX 。本案中，被告方据以作出工伤认定的证据中，由第三人提供的对其他劳动者的调查笔录及二审判决书，均反映出龙XX自2008年4月开始在原告何XX经营的XX行 ...

予确认，但表示要求原告加了工资后才肯签订合同，所以最终双方劳动合同仍未签成。基于上述调查，庄曰龙向被告表示其要求原告支付双倍工资没有法律依据， 责任。 以上事实，由原、被告的当庭陈述及本院至上海市青浦区劳动争议仲裁委员会下属人民调解室的工作联系笔录为证，本院予以确认。 本院认为，公民、法人的合法权益受 ...

的权利，故于2010年1月14日向上海市崇明县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。上海市崇明县劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由，决定不予受理。樊某某不服，诉至原审 的通知》、证人证言、2010年5月19日庭审笔录及双方当事人的陈述为证。 本院认为，发生劳动争议后，当事人应在知道或者应当知道自己的权利受到 ...

1997年7月至2008年12月期间的工资差额455,682.70元。上海市青浦区劳动争议仲裁委员会于2009年10月14日裁决对施某某的请求均不予支持。施某某 人施某某不服，向本院提起上诉称：原审法院在审理中主动调查，对马某某与唐甲制作谈话笔录，违背了证据规定。对于原审中要求青浦商城支付2008年1 ...

为2009年7月29日。2009年8月7日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2008年4月15日至2009年7月15日未 达成协议后原告才将发票提交公司。 以上事实，有车辆补贴协议书、劳动争议调解协议书、调查笔录以及当事人庭审陈述等证据，经庭审质证，证据确实，事实清楚。 本院 ...