确认被上诉人对上诉人作除名处理合法属适用法律错误。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定，因用人单位作出除名等决定而 起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。因此，上诉人提出仲裁时超过60日前的生活费，已超过仲裁申请期限，应予驳回。 关于社会保险金的仲裁时效，应 ...

确认被上诉人对上诉人作除名处理合法属适用法律错误。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定，因用人单位作出除名等决定而 起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。因此，上诉人提出仲裁时超过60日前的生活费，已超过仲裁申请期限，应予驳回。 关于社会保险金的仲裁时效，应 ...

原告梁某某等十六人遂于2002年10月15日申请劳动仲裁，顺德市劳动争议仲裁委员会以原告的申请超过仲裁时效为由不予受理，原告因此提起诉讼。 原审判决认为，原、 梁某某等十六人，其中李某某的超额利润奖为（略）元，十六宗案件诉讼费共800元由被告负担。 上诉人广东科龙电器股份有限公司不服上述判决，向本院 ...

原告梁某某等十六人遂于2002年10月15日申请劳动仲裁，顺德市劳动争议仲裁委员会以原告的申请超过仲裁时效为由不予受理，原告因此提起诉讼。 原审判决认为，原、 梁某某等十六人，其中蔡某某的超额利润奖为（略）元，十六宗案件诉讼费共800元由被告负担。 上诉人广东科龙电器股份有限公司不服上述判决，向本院 ...

原某梁永诒等十六人遂于2002年10月15日申请劳动仲裁，顺德市劳动争议仲裁委员会以原某的申请超过仲裁时效为由不予受理，原某因此提起诉讼。 原某判决认为，原 某梁永诒等十六人，其中陈某的超额利润奖为（略）元，十六宗案件诉讼费共800元由被告负担。 上诉人广东科龙电器股份有限公司不服上述判决，向本院提起 ...

的申诉已超仲裁申请期限的答辩意见符合法律规定，原审法院予以采纳。为此，根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律 被上诉人万家乐公司答辩认为：一审判决认定事实清楚，证据充分，胡某某仲裁已超过仲裁时效，一审法院依法驳回其诉讼请求是正确的，请二审法院依法驳回胡某某 ...

不应予以发放。陈某某在2004年3月18日提起仲裁，顺德区劳动争议仲裁委员会以陈某某的申请超过仲裁时效为由不予受理。陈某某在期限内起诉，要求科龙 百五十三条第一款第(一)项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费50元，由上诉人广东科龙电器股份有限公司负担。 本判决为终审判决。 审判长 ...

那么2000年11月9日后的仲裁请求并未超过仲裁时效，也不能全部驳回上诉人的诉讼请求。二、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 不予受理通知书等书证及双方当事人的陈述等证实，足以认定。 本院认为，根据案件事实，处理意见如下： 上诉人庄某某与被上诉人海南金盘开发实业股份有限公司之间 ...

诉其还款一案的应诉通知书，于同年12月10日向海口市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，因此未超过仲裁时效。立达公司在周某某工作期间未为其办理社会保险手续， 帐、工资表，海口市劳动争议仲裁委员会海劳仲裁字(2002)X号仲裁裁决书等书证以及双方当事人的陈述等证实，足以采信。 本院认为，根据案件事实和证据，处理 ...

[2001]X号《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据劳动法第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出 押金后即已结案。以此时间计算，申诉人于2002年7月5日才申请仲裁，亦已超过仲裁时效。三、上诉人关于养老、工伤、医疗、失业保险的诉请，亦已 ...