。后，覃某向南宁市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。2010年10月22日，南宁市劳动仲裁委员会作出南劳裁字【2010】第X号仲裁裁决：一、确认申诉人与 劳动关系额外经济补偿金500元，并依法给上诉人交纳2006年9月至2010年5月养老保险费。一审驳回上诉人以上请求错误。综上，请求：1、撤销一审判决第 ...

州劳仲裁字〔2011〕X号仲裁裁决保留被告1972年6月至2004年12月在原告处的社会保险关系，无事实和法律依据，并超过仲裁申请范围，故请求法院判决不 襄阳市X区X路管理局支付解除劳动合同经济补偿金x元、养老保险金x元、医疗保险金x元、失业保险金x元的请求。 案件受理费减半收取5元，由被告胡某负担。 ...

关系。2011年5月24日，被告向莆田市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委于2011年7月11日作出裁决：原告一次性赔偿给被告赔偿金x元。原告认某 合某的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解某（法释（2001） ...

原告本溪市地板厂，住所地辽宁省本溪市X区X路。 法定代表人葛某。 委托代理人武某某。...

替原告缴纳社会保险费的义务；其次，原告在申请劳动仲裁时没有提出该项请求，原告直接向法院起诉，不符合某律规定。请求法院维持仲裁裁决，驳回原告的诉讼请求。 为支持自己 并支付段某每年一个月（共三个月）的经济补偿金9000元，驳回段某的其他仲裁请求。原告段某对该仲裁裁决不服，于2010年8月2日诉至本院。 ...

，××公司未向法院提起诉讼，根据民事诉讼不告不理的审理原则，本院对仲裁裁决中支持李××的经济补偿金、法定节假日的加班工资、待岗工资、法定年休假工资仍予以支持。 审，或者查清事实后改判；（四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。 当事人对重审案件的判决、裁定 ...

、长沙XX公司、杨X合同解除后的法律责任。杨X请求的解除劳动合同经济补偿金5800元,已由仲裁裁决作出终局裁决,本案不再处理。《违反和解除劳动合同的经济补偿 审，或者查清事实后改判； （四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。 当事人对重审案件的判决、裁定 ...

元未经过仲裁裁决，原审法院予以审查处理欠妥。但原审法院判决后张某某未提起上诉，本院不予审查。 关于缴纳社会保险费是否属于人民法院受理劳动争议案件的范围 本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第七 ...

十条规定，当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。由于2009年12月23 。梁某辞职后以三江县风雨桥国际大酒没有为其缴纳社会保险申请仲裁要求单位支付其解除劳动合同经济补偿金，明显违背诚实信用原则，本院不予支持。一审认定梁某 ...

，在出厂时被查获。原告根据有关规定，与被告解除劳动合同，被告为此申请仲裁，原告不服仲裁裁决，特提起诉讼，请求判决：1、《解除劳动合同》合法有效；2、 、请求判令卫材公司退还、克扣卢某甲的工资376.2元并支付由此产生的经济补偿金94元、赔偿金2351元。三、补判卫材公司承担仲裁费320元及诉讼费115 ...