诉讼。 据以上案件事实，原审判决认为，原告荣XX是中XX公司的职工，与单位建立了劳动关系。根据十冶集发（2007）X号文件，中XX公司对荣XX作出 中XX公司已宣告破产，根据有关法某规定，对荣XX具有给付内容的诉讼请求，法某不予受理。依照《企业职工奖惩条例》第二十条第二款、参照劳动部《关于通过新闻媒介 ...

法律没有明文规定申请获得国家赔偿的人必须建立劳动关系。被告作为一个已经改制的股份制单位，具有法定的用工自主权，不会与存在对原工作单位领导和其他人员实施 作出的开除决定，程序违法，原告要求撤销中行平顶山分行“平中银（2002）X号”关于开除其公职的决定，恢复与中行平顶山分行劳动关系，补发工资、福利待遇、 ...

通知。拟证明周六加班10天。4、社会保险情况说明。拟证明马某与泰斯特公司不具有劳动关系。5、TCK公司离职人员会签单。拟证明工作、物品已经进行 工资构成中包括周六加班工资，被告提交的工资单也显示周六加班工资已经发放，故原告要求被告支付加班工资的请求本院不予支持。因被告未向本院提交原告2010年8月至 ...

兼并，造纸厂向丰华公司西郊具有劳动关系的职工名单中没有上诉人，丰华公司和造纸厂在1998年8月28日、30日郑州晚报登报要求原造纸厂职工回厂报到， 举证证明存在仲裁时效中断、中止的法定事由。因此，上诉人请求法院确认其与被上诉人之间仍存在劳动关系的上诉理由，事实和法律依据不足，本院不予支持。原审判决认定 ...

协议不真实，郑州万发机械厂与我们的劳动关系的合同到现在都没有解除；2、劳动合同宣传提纲，说明2008年以后不论是城市X村的企业都应当办理社会保险；3、陈 未给陈某等职工参加养老保险。2010年11月16日，原告到被告处投诉，要求被告责令郑州万发机械厂给其办理养老保险手续，缴纳养老保险费。被告市人社局经 ...

仲案字（2010）第X号仲裁裁决书；原告的企业法人营业执照。证明被告有用工主体资格，且原告与但某之间具有劳动关系以及但某是在工作时间、工作场所因工作原因 ”。2009年11月10日，第三人但某向重庆市X区劳动争议仲裁委员会提出申请，要求确认其与原告之间的劳动关系。2010年1月6日，重庆市X区劳动争议 ...

其他社会原因造成的，被告（沁园办事处下属的集体企业)从1995年8月份成立时起，就要求其主管单位沁园办事处向沁阳市劳动和社会保障局申请，为职工办理相关某劳动保险手续 证据5、6、7、8即四名证人的证言，因该四证人均与被告有利害关某，不具有证人作证的资格。 经庭审质证，本院对原被告提交的证据认证如下：对 ...

湖南平尚律师事务所律师。 原告湖南百惠酒业有限公司诉被告邵阳市X区保障局社会保障行政确认案。本院于2011年4月19日受理后，于2011年4月22日向被告及第 法定职责。原告作为企业法人具有合法的用工主体资格。第三人樊某于2009年5月到原告处工作，双方虽未签订劳动合同，但形成事实上的劳动关系。第三人 ...

》一份1页，主要内容：被告于2010年6月13日以劳动关系不明确，要求曾某某就劳动关系向相关部门申请仲裁，而对曾某某于2010年5月20日提出 仲裁及诉讼程序，邵东县人民法院作出（2010）邵东民初字第X号民事判决，确认原告与第三人存在劳动关系。第三人于2011年1月24日再次向被告提出工伤认定申请， ...

裁决不服提起诉讼要求确认其为贸易服务部的开办单位，不应支付杨某工资，杨某则认为仲裁裁决正确，应予以维持。 原审认为：工资应由与劳动者发生劳动关系的用人 。 本院认为：杨某被夏馆镇X镇贸易服务部工作，即与贸易服务部间产生劳动关系。贸易服务部不具有法人资格，夏馆镇政府未经清算将贸易服务部出卖接收了该部的 ...