沈某，男，X年X月X日出生，汉族，湖南省长沙县人，株洲火炬物业管理有限公司职工，住（略），代理权限为特别授权。 被告中国人民财产保险股份有限公司 正式交通费票据为凭，住院伙食补助费应为16天X12元/天，营养费没有任何相关医疗机构的意见说明不应当支付，精神损失费保险公司不应承担责任，牙修费用2400元 ...

生活护理，作好卫生宣教及出院指导。一五九医院同时提供护理常规规定的分级护理办法载明，二级护理的临床护理要求为：1、保持卧床休息，患者可在室内活动；2 构成四处伤残，对此损害后果所造成的经济损失，作为直接侵权人的王某乙和作为医疗机构的一五九医院应按照各自的过错责任大小承担相应的赔偿责任。综合双方的过错 ...

医疗、失业保险，具体缴费办法及金额以社保机构核算为准；3、原告支付被告2007年7月25日左脚指受伤产生的相关费用，具体金额以医疗机构治疗证明为准；4、 。被告在请病假期间，从事有收入的活动，根据《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》规定，原告可以要求被告限期复工，并按照有关规定处理。原审法院判决 ...

计算141天，原告的住院伙食补助费为4230元。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定，原告的损伤程度虽然不构成伤残，但明显构成轻伤，应当 一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。参照《安阳市市直机关和事业单位差旅费管理办法》，安阳市国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准为每人每日15元，原审 ...

王某某采用不正当手段获取了乡村医生执业注册资格为由，撤销了为其颁发的《医疗机构执业许可证》，后禹州法院和许昌市中级人民法院均确认禹州市卫生局为王某某颁发的《 的凭证，有效期限为四年。 6、河南省公安厅（2004）X号文件及《河南省乡村医生执业注册管理暂行办法》，证明取得乡村医生证书的乡村医生，在村医疗 ...

起至2005年12月31日止。乙方同意根据甲方生产、经营需要和甲方制订的管理办法，从事甲方安排的投递工作，并根据生产工作任务和岗位职责的要求，完成 办理了失业保险，邱某某则可以持终止劳动合同通知书到单位投保地失业保险经办机构领取生活补助金，但是，由于重庆邮政劳务有限公司没有为邱某某办理失业保险，造成邱 ...

条“机动车载人不得超过核定的人数。”及《湖南省实施〈中华人民共和国道路交通安全法〉办法》第二十条第一项“车辆变更车道不得影响其他车辆、行人正常通行，让所借车道 “粗略估计”需医药费x元至x元左右。原告的体内固定尚未取出。 五、我市医疗机构护理工的工资标准一般为每日40元。2008年，我省城镇居民人均可 ...

认定事实不清，证据不足。二、运用法律不当。原告在本案中属用人单位，管理保存劳动者工资的相关证据，依法应当承担劳动者工资的举证责任。但在一审庭审未能充分 所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用 ...

元/月×7个月=7350元；(4)一次性伤残补助金1050元×14个月=x元；(5)一次性医疗补助金和伤残就业补助金x元÷12个月×25个月=x元；(6)交通费250元；( 某某的停工留薪期待遇是否计有误的问题。根据《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第二条、第九条的规定，上诉人谭某某的停工留薪期间应 ...

元/月×7个月=7350元；(4)一次性伤残补助金1050元×14个月=x元；(5)一次性医疗补助金和伤残就业补助金x元÷12个月×25个月=x元；(6)交通费250元；( 某某的停工留薪期待遇是否计有误的问题。根据《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第二条、第九条的规定，上诉人谭某某的停工留薪期间应 ...