该工程的履约，对履约的情况一概不知。4.原告与第三人在实际履行合同中，因规避国家有关招投标的法律规定，被纪检监察部门查处，工程被责令停工 施工管理人员工资单据； 2.社会保障费； 3.生活设施费； 4.原告缴纳的各项规费、保险费、图纸设计等单据； 5.起重机、脚手架钢管定金合同； 6.其他直接损失单据 ...

该工程的履约，对履约的情况一概不知。4.原告与第三人在实际履行合同中，因规避国家有关招投标的法律规定，被纪检监察部门查处，工程被责令停工 施工管理人员工资单据； 2.社会保障费； 3.生活设施费； 4.原告缴纳的各项规费、保险费、图纸设计等单据； 5.起重机、脚手架钢管定金合同； 6.其他直接损失单据 ...

在次月25日以货币形式通过银行转账支付乙方工资。乙方每月工资为550+170元（含各项社会保险费和延时加某），试用期工资按90%发放。第十二条： 由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。故双方在劳动合同中第十条约定将各项社会保险费在原告工资中发放违反了法律禁止性规定，此 ...

2008年4月1日签订的（2008年4月1日至2010年3月31日）劳动合同中，双方没有对年终奖进行约定。你反映《天安保险股份有限公司工资制度》（天 延期案件办理期限。2011年5月30日，被告对原告所投诉的第三人未为其足额缴纳社会保险费作出了行政处理决定。同日，被告作出X号撤销告知书，决定对原告投诉 ...

合同，因此，根据法律规定，原告应按被告仲裁请求为被告缴纳社会保险费，支付双倍工资x.38元，支付解除劳动合同经济补偿金x元，支付额外经济补偿金x元。另外 向申诉人支付18个月的工资x元；二、应按有关规定为申诉人办理各项社会保险，并补缴各项社会保险费；三、其他诉讼请求本委不予支持。焦作市港湾建陶有限公司 ...

原因导致尹某某长期待岗，被告拒绝支付原告待岗期间的生活费，也不为尹某某交纳各项社会保险费，迫使尹某某解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三 的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。”尹某某有权与秀山供电公司解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六 ...

原因导致彭某某长期待岗，被告拒绝支付原告待岗期间的生活费，也不为彭某某交纳各项社会保险费，迫使彭某某解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三 的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。”彭某某有权与秀山供电公司解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六 ...

原因导致池某某长期待岗，被告拒绝支付原告待岗期间的生活费，也不为池某某交纳各项社会保险费，迫使池某某解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三 的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。”池某某有权与秀山供电公司解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六 ...

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