有限公司。 法定代表人林某，总经理。 委托代理人严某，男，在上海某物流服务有限公司工作。 委托代理人袁某，某律师事务所律师。 被告谭某。 委托代理人魏某。 原告上海 或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 三、《职工带薪年休假条例》 第三条职工累计工作已 ...

无异议； 2、原告工资清单一份，以此证明原告每月工资收入； 3、上海市金山区基层劳动纠纷调解站调解不成通知书一份，以此证明双方纠纷未达成调解； 4、被告作出的 2008年7月31日到期后，公司即与其续签了一份期限为三年的劳动合同，由于当时证人忙于工作，故委托同事代签了事。今年4月中旬，公司人事在清理、 ...

年4月进被告上海某交通器材工程有限公司处工作，担任杂务工，每月工资人民币1500元，被告未与原告签订劳动合同。2009年1月至8月，被告未支付原告工资 补偿金人民币3000元； 三、被告上海某交通器材工程有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告黄某乙2008年2月至12月未订立书面劳动合同双倍工资差额 ...

无异议； 2、原告工资清单一份，以此证明原告每月工资收入； 3、上海市金山区基层劳动纠纷调解站调解不成通知书一份，以此证明双方纠纷未达成调解； 4、被告作出的 2008年7月31日到期后，公司即与其续签了一份期限为三年的劳动合同，由于当时证人忙于工作，故委托同事代签了事。今年4月中旬，公司人事在清理、 ...

不是事实；对证据10认为是虚假的，与陈xx提交给仲裁委的名单不一致，有三个证人的名字在仲裁委的名单中没有出现；对证据11真实性不予认可；对证据12真实性无 到期后，双方未再续签新的劳动合同。陈xx从未在xx公司处实际工作过，也未从xx公司处领取过工资。xx公司与xx公司于2005年11月18日签订了一 ...

是事实；对证据10认为是虚假的，与丁xx提交给仲裁委的名单不一致，有三个证人的名字在仲裁委的名单中没有出现；对证据11真实性不予认可；对证据12真实性 自2004年5月14日至2006年5月13日，合同约定丁xx工作岗位为工程部资料管理，但合同中并未约定工资的具体标准。该劳动合同到期后，双方未再续签新 ...

是事实；对证据10认为是虚假的，与褚xx提交给仲裁委的名单不一致，有三个证人的名字在仲裁委的名单中没有出现；对证据11真实性不予认可；对证据12真实性 自2004年5月14日至2006年5月13日，合同约定褚xx工作岗位为工程部现场管理，但合同中并未约定工资的具体标准。该劳动合同到期后，双方未再续签新 ...

第二条的规定，你与公司于2008年签订的《劳动合同》无效，你与公司之间没有劳动关系。请你接到本通知后速办移交手续。”被告工作期间，原告为被告缴纳了2008年 下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同： （三）女职工在孕期、产假、哺乳期内的； 第六十二条女职工生育享受 ...

29日，南乐农行工作人员与公证处公证员罗迎国一起给王某某送达了乐农银劳解（2005）X号中国农业银行河南分行解除（终止）劳动合同通知书。该通知书 农行的行为严重违反法定程序，故其解除与被上诉人的劳动合同的通知应予撤销。王某某请求南乐农行补发2005年12月份及以后的工资并补办各种社会保险，享受各项福利 ...