内为卢某办理档案和社会保险关系转移手续。大块镇政府应当为卢某按时足额缴纳社会保险费用。根据相关法律规定，办理养老保险缴费的时间应于1995年1月 被上诉人卢某之间已构成事实劳动关系，大块镇政府作为用人单位应依法为卢某办理各项社会保险并按照规定缴纳社会保险费；但是，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

为张某丙办理档案和社会保险关系转移手续。大块镇政府应当为张某丙按时足额缴纳社会保险费用。根据相关法律规定，养老保险缴费时间应自1995年1月开始， 张某丙之间已构成事实劳动关系，大块镇政府作为用人单位应依法为张某丙办理各项社会保险并按照规定缴纳社会保险费；但是，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

内为秦某办理档案和社会保险关系转移手续。大块镇政府应当为秦某按时足额缴纳社会保险费用。根据相关法律规定，办理养老保险缴费的时间应于2002年3月 被上诉人秦某之间已构成事实劳动关系，大块镇政府作为用人单位应依法为秦某办理各项社会保险并按照规定缴纳社会保险费；但是，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

为张某丙办理档案和社会保险关系转移手续。大块镇政府应当为张某丙按时足额缴纳社会保险费用。根据相关法律规定，办理养老保险缴费的时间应于2002年3月 张某丙之间已构成事实劳动关系，大块镇政府作为用人单位应依法为张某丙办理各项社会保险并按照规定缴纳社会保险费；但是，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

条之规定，周××作为劳动者应当享有15天的带薪假期，而××店在周××休假期间未支付相应的工资，鉴于周××的工资为1100元，故对周××要求××店支付因流产休假 合同法》第三十八条第一款第二、三项规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬或未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。该法第四十六条 ...

为我办理合同解除手续，应赔付经济补偿金，赔偿工资收入损失。 双方当事人上诉均未提供新的证据。 本院二审查明：在一审查明的事实中，海航公司琼航综 保险费的征缴是有关行政主管部门的法定行政职责。劳动者认为用人单位没有依法足额为其缴纳社会保险费的，应当通过行政途径解决。行政主管部门可以强制征缴并申请人民法院 ...

。 被告新乡市快乐妈咪儿童用品有限公司辩称，要求依法驳回原告要求的支付双倍工资、社会保险金及经济补偿金、延长工作时间报酬、打某、误工费等各项费用的请求。 原告 保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定， ...

途中摔伤。2010年7月29日，邵阳市劳动和社会保障局以被告杨旗岭砖厂为用人单位，以原告王某为该用人单位职工，作出了《工伤认定决定书》，认定原告所 级为6个月的本人工资。 第某十条用人单位未参加工伤保险或者参加工伤保险后未按规定足额缴纳工伤保险费、无故停缴工伤保险费，其职工受到事故伤害或者患职业病的， ...

中华人民共和国劳动法》第七十二条规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。原告方作为用人单位自用工以来一直未为被告建立养老保险等社会保险关系和 单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 ...

，但社会保险费的缴费基数为5,000元，未足额缴纳。劳动关系终止后，原告多次要求两被告办理退工手续，两被告均拒绝，致使原告无法去其他单位就业， 的双倍工资问题，《劳动合同法》关于双倍工资法律责任的规定，其本意在于督促用人单位及时与劳动者签订书面劳动合同，以避免双方之间出现事实用工之后，劳动者在发生劳动 ...