中有被告名字。同年11月1日被告与大足县棠香劳务有限公司签订了劳务派遣合同，约定由大足县棠香劳务有限公司派遣被告到原告处从事搬运工作，社会保险费单位 从1981年开始与大足县农工商联合企业公司（1990年后转为乡企办）签订的临时用工合同的约定来看，原告是约定由大足县农工商联合企业公司以及后来的乡企办为 ...

2005年4月1日与被告陕西省延安公路管理局下设的京兆车辆通行收费站签订了临时用工合同，被告雇佣原告从事卫生区域的打扫保洁工作和门卫安全工作。2010年5月 的京兆车辆收费站之间于2005年4月1日签订了临时用工合同，合同履行期间，原告王某在完成单位临时指派的工作中受伤，被告单位应当承担赔偿责任。被告 ...

被告以联通天字(2009)415文件《关于终止陈兴明等同志临时用工关系的通知》通知与原告解除合同，原告给被告签字后，于2009年12月1日办理了 如下： 一、被告中国联合网络通信集团有限公司天水分公司给付原告南某某未签订劳动合同的双倍工资x.37元； 二、被告中国联合网络通信集团有限公司天水分公司给付 ...

被告以联通天字(2009)415文件《关于终止陈兴明等同志临时用工关系的通知》通知与原告解除合同，原告给被告签字后，于2009年12月1日办理了 如下： 一、被告中国联合网络通信集团有限公司天水分公司给付原告南某某未签订劳动合同的双倍工资x.37元； 二、被告中国联合网络通信集团有限公司天水分公司给付 ...

村一百多名民工到被告承建的北港路X村综合楼工地做工，同月与被告签订一份用工合同（后由被告收回）。2007年11月，原、被告又重新签订建筑工程承包合同。 贴瓷片、三面外墙水泥抹光。附属工程包括化粪池、下水道至滴水井、明沟、散水、临时设施及围墙（除甲方安排材料转运外）本工程开工至竣工验收，不及任何杂工】。 ...

争议仲裁委员会申请仲裁，其请求为：1、确认申诉人与被诉人之间存在无固定限期的劳动合同关系；2、被诉人为申诉人补缴1991年至今的社会养老、医疗、工伤、失业及生育 建安公司对上述事实劳动关系予以否认，并提出其与上诉人刘某甲之间只是临时用工关系，但上诉人建安公司并未能提交确实有效的证据对其该项主张加以证实 ...

工资。被告普子镇政府当庭陈述：1、当时，砂石乡卫生院既有正式职工，也有部分临时职工，但卫生院向职工发放工资的款项组成为国家拔款与自己的收入；2、现在的 ，故，也不适用前述第二种情形的纠纷救济方式。被告普子镇非为涉案劳动合同的用工单位，无由责其承担本案的民事责任。 关于是否重复起诉的问题探究原告张某甲的 ...

争议仲裁委员会申请仲裁，其请求为：1、确认申诉人与被诉人之间存在无固定限期的劳动合同关系；2、被诉人为申诉人补缴1991年至今的社会养老、医疗、工伤、失业及生育 建安公司对上述事实劳动关系予以否认，并提出其与上诉人刘某甲之间只是临时用工关系，但上诉人建安公司并未能提交确实有效的证据对其该项主张加以证实 ...

出具，如联熹公某决算中认可二次排水费，则裕通公某应支付赵某该费用；4、临时用工签证单三份、张守东证明一份、证明13210元的临时机械费是 赵某的该项请求没有事实和法律依据，本院不予支持。根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第十六条、第二十六条、《中华人民共和国合同法》 ...

依照国家和地方有关社会保险的规定，参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。双方解除终止本合同后，甲方必须按国家和地方规定为乙方办理有关社会保险的转移手续等。2008年3 某班，司某某未连续在公司某作，属临时用工，工作时间不满10年，不符合签订无固定期限劳动合同的条件。司某某对该证据提出异议，认为1999 ...