作出补偿。原告多次与被告协商无果。现原告起诉要求被告：1、支付违法解除劳动合同赔偿金人民币28,800元；2、支付2008年2月1日至2008年12月31 协议书及经济补偿金的发放清单，协议书中载明，XX针织公司因企业动迁、因个人原因，部分职工需解除劳动合同，现经双方协商，自愿达成如下协议：（1）甲（ ...

原告作出补偿。原告多次与被告协商无果。现原告起诉要求被告：1、支付违法解除劳动合同赔偿金人民币26,000元；2、支付2008年2月1日至2008年12月31日 及经济补偿金的发放清单，协议书中载明，华安针织公司因企业动迁、因个人原因，部分职工需解除劳动合同，现经双方协商，自愿达成如下协议：（1）甲（ ...

原告作出补偿。原告多次与被告协商无果。现原告起诉要求被告：1、支付违法解除劳动合同赔偿金人民币2,400元；2、支付2009年3月1日至2010年2月28 协议书及经济补偿金的发放清单，协议书中载明，华安针织公司因企业动迁、因个人原因，部分职工需解除劳动合同，现经双方协商，自愿达成如下协议：（1）甲（ ...

原告作出补偿。原告多次与被告协商无果。现原告起诉要求被告：1、支付违法解除劳动合同赔偿金人民币33,600元；2、支付2008年2月1日至2008年12月31日 及经济补偿金的发放清单，协议书中载明，华安针织公司因企业动迁、因个人原因，部分职工需解除劳动合同，现经双方协商，自愿达成如下协议：（1）甲（ ...

原告作出补偿。原告多次与被告协商无果。现原告起诉要求被告：1、支付违法解除劳动合同赔偿金人民币31,200元；2、支付2008年2月1日至2008年12月31日 及经济补偿金的发放清单，协议书中载明，华安针织公司因企业动迁、因个人原因，部分职工需解除劳动合同，现经双方协商，自愿达成如下协议：（1）甲（ ...

平均工资为4000元/月。 以上事实，有仲裁裁决书、劳动合同、解除劳动合同通知书及快递单、员工手册及签收单、企业实行其他工作时间制度的批复、2009年1月 其解除前十二个月月平均工资，被告应向原告支付违法解除劳动合同赔偿金x元。 原告要求被告支付2006年1月1日至2010年5月14日期间法定节假日及 ...

裁决，原告不服该裁决，现提出起诉，要求被告：1、被告XX公司支付违法解除劳动合同赔偿金x元，按2004年11月1日至2009年2月13日工作年限， 月至2009年2月的住房补贴6982.15元；10、按企业平均工资标准5000元支付相当于4个月工资的解除劳动合同经济补偿金x元；11、支付相当于1.5个 ...

的诉请。同时，被告亦向本院提起诉讼，请求判令：1、被告不支付原告解除劳动合同赔偿金8500元；2、被告不支付原告2009年11月至2010年1月期间双休日 关联，亦无法证明上述几家单位经营相同品牌，即使经营相同品牌亦并不能当然认定企业间存在关联，故原告在被告处的工作年限应从2007年12月1日起计算。 ...

于法无据，本院依法不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第三条、《企业职工带薪年休假实施办法》第十条、第十一条、第十二条之规定 年休假工资报酬人民币6,116.72元； 二、被告贾某要求原告FA银行支付违法解除劳动合同赔偿金人民币329,897.51元的请求，不予支持； 三、被告贾某要求原告FA ...

公司的业务介绍给其他企业，并私设电脑密码造成贝雅公司巨大经济损失，贝雅公司据此主张赔偿并无不当。蒋某某在仲裁时主张解除劳动合同赔偿金为3,500元， 年12月28日上海市虹口区人民法院庭审笔录记载：“审问：对仲裁裁决书第四页计算赔偿金的公式的意见贝雅公司答：公式上面是08.11-09.6的应发工资数， ...