字[2007]X号)认定原告的受伤性质属于工伤。2007年9月15日，重庆市九龙坡区劳动能力鉴定委员会对原告的伤残等级进行鉴定，结论为10级伤残(《工伤职工劳动 上证人简某某是被告单位的员工。原告发生伤残等级鉴定费265元，原告产生仲裁费700元。原、被告双方确认，原告申请劳动能力鉴定的期限为5个月零 ...

一次性工伤医疗补助金1100元×6个月=6600元。关于原告停工留薪期间的工资问题，由于原告不服佛山市劳动能力鉴定委员会在2006年7月27日作出八级伤残的 其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后，另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用可以与已发生的医疗费一并予以赔偿。因此，上诉人 ...

质证对真实性无异议，对其证明目的有异议，认为不能达到其证明目的，治疗与康复是医学上两个不同的概念。这份证据能够证明劳动能力鉴定结论从实体上是没有 ，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案案件受理费10元由被告负担，予以免交。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交某诉状，并按对方当事人的 ...

立律师事务所律师。 委托代理人卿x（一般代理），X年X月X日出生，汉族，xx公某员工，住重庆市X镇X村杨家沟社。 原告苟某与被告xx公某劳动争议纠纷一 鉴（初）字【2009】X号工伤职工劳动能力鉴定（确认）结论通知书，认定苟某为六级伤残。后xx公某对该鉴定结论不服，于2009年4月15日申请再次鉴定。 ...

、被告A公司自本判决书生效之日起十日内支付原告王某劳动能力鉴定费人民币二百元。 判决后，王某、A公司均不服，上诉至本院。王某上诉请求：1、撤销一某 明确，应待该项费用实际发生后主张为宜。原审法院对其该项请求未做处理并无不当。由于《劳动能力鉴定、确认结论通知书》未确认王某生活需要护理，故原审法院确认王某 ...

留薪期间内，员工工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员为确认， 2008）解民初字第X号民事判决及裁定，原告四建公司对判决不服提起上诉，被告杨某对判决及裁定均不服提起上诉，后经焦作市中级人民法院进行审理，于2009年10月 ...

停止支付原告工资。2008年9月原告自行向上海市劳动能力鉴定中心申请劳动能力鉴定，11月27日该中心出具原告完全丧失劳动能力的鉴定结论。原告认为被告解除劳动 工作证，证明原告为被告的员工； 二、东方医院的出院小结二份，证明原告患病的事实； 三、鉴定结论书，证明原告完全丧失劳动能力； 四、2008年9月 ...

雅二医院住院，出院后又自行做了劳动能力伤残鉴定，而株洲市劳动能力鉴定委员会未严格按相关鉴定标准进行检查和鉴定，鉴定结论也没有送达原告签收，导致原告无法 伙食补助费126元，工伤鉴定费88元，退还押金500元，共计x.87元。原告不服裁决于2009年8月28日向本院提起诉讼，请求确认被告享受的工伤待遇为 ...

某乙是原告雇佣到其开办的佛山市顺德区伦教朋立五金喷涂厂工作的员工，双方没有签订书面劳动合同，原告亦没有为被告购买工伤保险。2005年3月12日，被告在车间 甲在本案赵某乙的劳动能力鉴定结论作出之日已经收到该结论书，结论书也注明了可以申请复查的权利及期限，即赵某甲应当知道对该鉴定结论不服的救济途径，但其 ...

日向某某杂志社借款2000元用于治疗。同年3月5日，劳动行政部门认定周某乙受伤属工伤。后经劳动能力鉴定，周某乙的伤残程度为拾级，无护理依赖。 工伤职工事故伤害报告表》《诊疗证明书》《工伤认定决定书》《鉴定结论通知书》《解除劳动合同通知书》《员工手册》《管理制度汇编》《超时未审结案件证明书》及双方 ...