、询某、质证、辩论和调解。上诉人陆某及其委托代理人李某某、被上诉人银建公司的委托代理人欧某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 一审法院经审理查明：2004年7月 保险条例》第十七条规定：“失某人员失某前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失某保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间 ...

某条、第某，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费的时间不满1年，不领取失业保险金；满1年的，领取失业保险金的期限为4个月， 五连冠酒店有限公司支付原告何某经济补偿金1731.33元、加班工资及赔某856.05元、失业保险补偿金1952元，退还原告何某押金500元，合计5039.38元，限本判决 ...

人员由原主体企业株治负责管理。6、现有合同制正式职工，剔除上述内退和离岗休养人员，由原主体企业株治集团予以置换全民职工身份，并支付补偿金。7、实行身份置换 月份，原告杨某乙至株洲市劳动和社会保障局申请领取失某保险金，但被告知已超过申领期限，不再享有申领失某保险金的权利。原告杨某乙认为导致自己丧失某取失 ...

年)1200元÷21.75天(月计薪天数)×19天×300%]；被告李XX在法定假日上班的天数为24天（2006年度从双方劳动关系确立时已无法定节假日，2007年的 条例》办法 第某条失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间不满1年，不领取失业保险金；满1年的，领取失业保险金的期限为4个月， ...

劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求正龙公司为孙某补缴1998年3月14日起的养老保险，并支付一次性生活补助金20724元；支付经济补偿金及赔偿金共计41448元；支付孙 失业保险条例》第十七条规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。《郑州市 ...

进入XX公司工作从事公路养护工作。2010年1月1日，双方签订劳动合同书，约定合同期限自2010年1月1日至2010年12月31日止。XX公司每月发放工资日 年限1.54年，其符合《失业保险条例》第某四条及《失业保险金申领发放办法》第某条“具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：……（二）非因本人 ...

原告本溪市地板厂，住所地辽宁省本溪市X区X路。 法定代表人葛某。 委托代理人武某某。...

款（一）项、第十七条规定：“失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴纳时某10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。”及《社会 合同法》规定：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫劳动者加班。用人单位安排加班的应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。李新南从2010年9月21日至2010 ...

第46条之规定“用人单位不按规定缴纳失业保险费……致使失业人员不能享受失业保险待遇……用人单位应当赔偿由此给失业人员造成的经济损失”，本案中被上诉人未向社保部门 失业金按照最低工资标准的80%，在领取失业保险金期间，可按其享受失业保险金10%标准领取医疗补助金，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。常 ...

一次性经济补偿金签领表上签名，不能因为在该签领表上没有医药集团财会人员的签名就否认领款的事实。至于能够报帐、如何入帐属于公司内部问题，是另一回事。三 无溯及力。但是原审判决在适用该条例第十六条时，却错误认为曾某某领取失业保险金的期限为七个月，从而导致判决有误。综上所述，请求：1、依法撤销原审判决，查清 ...