法院认为，原、被告系雇佣关系，不适用《中华人民共和国劳动法》和《广东省社会工伤保险条例》及其实施细则的有关规定，依法判令被告给付原告误工费441．36元、 伤残标准为《职工工伤与职业病致伤残鉴定标准》，该标准适用对象为工伤，故原告以此主张十级伤残并要求按照十级伤残等级赔偿残疾者生活补助费，缺乏事实和 ...

委托代理人汪新明，广东创誉律师事务所律师。 上诉人张某某因雇佣合同人身损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2003)顺法民一初字第（略） ，并应以九级伤残的标准支付被上诉人一次性残疾补偿金9980.64元，但对其主张未能举证证明，故本院不予支持。《广东省社会工伤保险条例》第二十九条第二项 ...

劳仲案字[2010]第X号仲裁裁决书事实清楚，适用法律基本准确，只是遗漏了小部分赔偿项目，望法院依法做出公平、公正的判决。 经审理查明，2010年7月，被告 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资， ...

6月29日，无锡市劳动能力鉴定委员会鉴定其伤残程度为十级。现双方已解除劳动关系，但被告未依法赔偿他各项工伤待遇，他将金额总计为1780.98元的医疗费 工致残被鉴定为十级伤残的，按照《工伤保险条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时，用人单位支付的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的标准为：一次性 ...

地工作时不慎被晋江市大地园景工程有限公司的垃圾车撞伤。该起交通事故经调解某成赔偿协议，大地园景公司除付清全部医疗费外，再一次性支付给原告伤残费、误某、护理费 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资， ...

就业补助金8800元，停工留薪期工资8800元，以及原告鉴定检查等费用600元，合计工伤赔偿款为x元，被告没有支付。原告为维护本人的合法权益，申请劳动仲裁赔偿 五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为15个月的本人工资，八 ...

即回中平镇卫生院住院治疗。共住院11天，后经明桂司法鉴定中心鉴定为八级伤残。被告张某某在支付了800元医疗费后就不再支付费用。原告作为帮工人，在帮工 ，而非社会鉴定机构或其他鉴定部门；五是按工伤鉴定标准评残以后，其伤残的赔偿标准远低于一般的人损伤残赔偿标准。工伤标准是考虑职工对工作的贡献，并鼓励职工对 ...

临床司法鉴定所对王某丙的伤残等级进行鉴定，鉴定机关根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB／x—2006)附录B.j十级.32“牙齿除智齿以外，切牙脱落 甲殴打与其牙齿拔除之间系法律上的因果关系，王某甲依法应赔偿其因牙齿被拔除导致10级伤残的残疾赔偿金。在本案打架纠纷中，其属于劝架的一方，本身并 ...

元，原告不服仓劳仲（2009）决字X号裁决。要求判决原告不支付被告的上述赔偿款。 被告辩称，1、原、被告虽然未签订书面劳动合同，但双方存在事实的劳动关系 职工因工致残被鉴定为七至十级伤残的，享有以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：……；九级伤残为8个月的本人工资，…… ...

上诉人重庆互邦实业（集团）有限公司（以下简称互邦公司）因与被上诉人唐某某工伤损害赔偿纠纷一案，不服重庆市渝中区人民法院（2008）中区法民初字第X号民事判决，向 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为8个月的本人工资。 ...