仅仅是职工伤亡事故卡片。对第四组证据提出异议称：（1）劳动能力鉴定表不能作为原告认定七级伤残的依据；（2）对该组X、3、4证据材料本身 身体原因未正常上班，2008年原告发现其工伤认定结论，遂提出工伤职工劳动能力鉴定申请，商丘市劳动鉴定委员会于2009年3月12日作出鉴定结论，其伤残等级为七级。原告 ...

19XX年XX月XX日出生，住郑州市XX。 原告郑州XX厂与被告卢XX劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告 事实有工资条、《河南省工伤认定决定书》、郑州市工伤(职业病)职工劳动能力鉴定表、职工工伤残废证、劳动争议申请书、郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会郑开劳仲 ...

事实有工资条、《河南省工伤认定决定书》、郑州市工伤(职业病)职工劳动能力鉴定表、职工工伤残废证、劳动争议申请书、郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会郑开劳仲 ，五级五十六个月，六级四十六个月……”。故应当支付被告一次性工伤医疗补助金x.7元(x元÷12个月×14个月)、一次性伤残就业补助金x.3 ...

。 上述事实有原告提供的豫（郑）工伤认字〔2008〕X号河南省工伤认定书、郑州市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定表、职工工伤残疾证、郑州大学第一附属医院 ×85%=1365.95元。故被告应每月向原告支付伤残津贴1365.95元。依据《工伤保险条例》第三十八条的规定伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由 ...

。2007年9月15日，重庆市九龙坡区劳动能力鉴定委员会对原告的伤残等级进行鉴定，结论为10级伤残(《工伤职工劳动能力鉴定、确认结论通知书》九龙坡( 某某在长恒公司工作期间实行计件工资，没有基本工资，而长恒公司提供的工资表反映其通过银行卡发放的工资是每月金额不一的“基本工资”，对该“基本工资”是否是李 ...

。 委托代理人刘某乙，该行职员。 原告甘某某与被告中国工商银行股份有限公司绥宁支行工伤保险待遇纠纷一案，本院于2009年2月16日立案受理后，依法由审判员肖 身患晚期血吸虫病肝硬化等事实。 3、职工工伤审批表、湖南省企业职工工伤（比照）认定审批表、湖南省企业职工劳动能力鉴定表复印件各一份，拟证明原告于 ...

、海南经济特区X镇从业人员工伤职业病劳动能力鉴定表、劳动合同书及兴隆华侨农场与李某甲签订的协议书、海南经济特区X镇从业人员退休登记表、职工缴纳养老、 某甲支付生活护理费及基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 二审案件受理费５０元，由上诉人海南省社会保险事业局负担。 ...

作出的焦劳人仲案字（2011）第X号仲裁裁决书、河南省工伤某定决定书一份、焦作市工伤某工劳动能力鉴定表一份、被告住院的病历一份、焦作市劳动人事争议 给被告办理工伤某险，依照有关规定，用人单位未为职工办理工伤某险而职工发生工伤某，由用人单位依照工伤某险条例规定的待遇、项目和标准支付费用，被告要求原告支付 ...

二份，1、河南省豫（登人劳）工伤认字（2009）X号工伤认定书；2、郑州市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定表。证明申请人在2009年6月3日 月=9828元；停工留薪期工资4.5个月×x元÷12个月=7371元；一次性工伤医疗补助金6个月×x元÷12个月=9828元；医疗费2154元；住院伙食补助费15 ...

仅仅是职工伤亡事故卡片。对第四组证据提出异议称：（1）劳动能力鉴定表不能作为原告认定七级伤残的依据；（2）对该组X、3、4证据材料本身 身体原因未正常上班，2008年原告发现其工伤认定结论，后提出工伤职工劳动能力鉴定申请，商丘市劳动鉴定委员会于2009年3月12日作出鉴定结论，其伤残等级为七级。原告 ...