。 委托代理人邱某某，该公司副经理，（一般代理）。 原告李某某与被告张某某劳务合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告李某某及其委托 辰鯻叱＞け橹皇菀冢菽叭摇形罱辰_，为我儿子李某宽在海外渔船意外死亡一事，原有南阳海宁、社旗侨联已经彻底赔偿处理。但我家确实困难，请求南阳海宁和 ...

法律法规及政策规定，企业女工人年满50周岁即达到法定退休年龄，达到法定退休年龄的劳动合同即终止。本案中死者帅枚莲在2008年7月份到龙头铺环卫所从事保洁 的证明人均为唐某文，没有被上诉人株洲市云龙物业管理服务有限公司公章。且被上诉人是在2010年4月26日，即上诉人唐某某之妻死亡后才与龙头铺镇政府签订 ...

应得的佣金是我依照与反诉原告的约定，也是法律规定的应得的劳动报酬，反诉原告在没有事实和法律依据的情况下扣我佣金显然违法，我也根本没给反诉 认为投保人未如实告知被保险人健康状况，业务员莫某某也未对客户进行健康状况询问，被保险人意外死亡证据不足，据此予以拒赔。客户对此强烈不满，并纠集本村所有客户聚众闹事， ...

，查明查清了罗某同申诉人张家界市某综合利用发电厂有限责任公司的劳动合同关系、外出事由、受伤死亡原因、时间、地点以及死亡与外出学习工作的关系。2、在罗某工伤认定案件 程序；三是人身伤害是否因工作原因引起；四是人身伤害是否属于因工外出期间的意外事故所致。依据上述法律法规的规定和理解，本案，罗某到金竹山电厂 ...

月29日王××意外死亡。××公司××车间于2008年5月26日同意辞职，部门主管于2008年5月30日签字同意。××公司未向王××送达书面解除劳动合同的手续。 +715元×20个月）。原告要求的其他非因工死亡待遇没有证据支持，不予支持。被告辩称已与王××解除劳动关系，证据不足，不予采信。根据《中华人民 ...

丈夫唐某某曾系被告的营销员，由于工资补偿问题，受到被告公司老总恐吓，意外死亡，请求判令被告补偿x元。 被告太平洋人寿保险某某支公司辩称，龙某某、 约定“本合同非劳动合同”，合同的期限为三年。合同签订后，龙某某、唐某某成为中国太平洋人寿保险股份有限公司的寿险营销人员，被告太平洋人寿保险某某支公司没有发给 ...

就包括了丧葬补助费和供养亲属救济费，现原告再要求被告某某公司支付没有法律依据。劳动法规定劳动者死亡后依法享受津贴的依据是法律而不是地方部门的通知。综 。并约定劳动者根据国家和省市的规定，依法享受社会保险待遇。即日双方签订了书面劳动合同。2008年10月份，被告某某公司进行工资制度调整，对包括颜某某在内 ...

被告未提供任何可以认定死者的死亡是“非工作场地、非工作时间、非工作原因”的证据。3、原判适用法律错误。原审法院在原审被告没有提供用人单位劳动合同等关键证据的情况下， 其死亡原因是系他人的犯罪行为造成，并非因工作原因或履行工作职责受到事故伤害或意外伤害，毛清芝之死不符合《工伤保险条例》第十四、十五条的 ...

粤社劳[2000]X号和佛城劳函[2000]第X号文规定，因双方没有签订解除劳动合同关系而停发本人的待岗工资，故城区某动争议仲裁委员会复函(1999年10 中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。”第四款规定：“独生子女发生意外伤残、死亡，其父母不再生育和收养子女的，地方人民政府应当给予必要的帮助。” ...

轮胎，双方口头约定宣威试用期一个月，宣威以提成方式取得工资；双方未签订书面劳动合同。1999年3月26日至同年4月17日宣威跟随吉诺公司司机董 工伤范围和保险待遇暂行办法》第一条第一款：“因工造成职工人身伤害(轻伤、重伤、死亡、急性中毒)和职业病或因其他原因造成伤亡的符合下列情况之一的应认定工伤。(一 ...