、退职的暂行办法》第一条（四）项规定，全民所有制单位、事业单位和党政机关、群众团体的个人“因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的 假工伤、假病退的单位和个人要严肃处理，并追究有关部门和人员的责任。对经复查不符合退休条件而办理了退休的要坚决纠正”。劳动和社会保障部1999年3月 ...

以新的机制和模式试办独立学院管理的若干意见》证实规定了独立学院的申请者为普通本科高校。独立学院的合作者，可以是企业、事业单位，社会团体或个人，也 的情况。 10、鹿山学院(2008)X号文件，证实当时的院长韦某乙领导和主持学院行政全面工作的情况。 11、中共广西工学院委员会组织部2009年10月29日 ...

办法草案，准备印制传单和制作条幅号召出租车司机大罢工，后我在电台上喊又印了一千份传单，司机们说大家的事大家要出钱，不让我个人出钱，我让王某某 处新出台的出租车管理办法不满，采取集体罢运的方式向政府施压，扰乱了企事业单位、社会团体的正常活动，致使其工作、生产、营业无法进行，造成严重损失，其行为已构成聚众 ...

销售提成的问题。三业公司销售分配方案规定了业务员提成“应当在资金回笼后兑现执行，个人提取部分须凭正式发票进行平账，不能平账部分，不能提取；价格完成 组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 第五十条工资应当以货币形式按月支付 ...

办理社会保险（1991年8月至2007年12月），单位部分由被申诉人承担，个人部分由申诉人承担，被申诉人支付申诉人经济补偿金9350元；原告不服仲裁裁决提起诉讼 劳动合同法的调整范围。根据劳动法第二条第2款规定，国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者，依本法执行。且该法于1995年1月 ...

向原审法院提起诉讼，要求判令被上诉人停止侵害、消除影响、恢复名誉并赔偿精神损失费和一定的经济损失20万元。 另查：经派出所委托，三亚市公安局法医鉴定中心分别于 监督公共权力依法运作以及社会团体、公民个人权利义务的行使及履行，倡导公序良俗与文明进步，应当遵循客观真实的原则，不能以虚构和捏造事实以及诽谤的 ...

，并未恢复经营。原告要求补交单位停业时应交的十年工伤保险费，享受的是个人老工伤待遇，并非其它待遇，被告理应依法收缴。二、被告违反（2009）中行 镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，民办非企业单位及其职工，社会团体及其专职人员。失业保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资 ...

文件汇编》第七集、《税收法制培训教材》、《财税知识手册》、《个人所得税公民必读》、《中华人民共和国税收征收管理法》，证明四原告接受被告组织的 和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干 ...

尚未作出裁决。 原审法院认为，劳动关系是指机关、企事业单位、社会团体和个体经济组织与劳动者个人之间依法签订劳动合同，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位 工资x元；3.要求被上诉人赔偿上诉人在公司期间，未依法为上诉人缴纳社会养老保险损失x元、失业保险金损失8000元；4.要求被上诉人赔偿上诉人在公司 ...

终止与五被告劳动合同。原、被告已不存在劳动关系。五被告申诉请求没有事实和法律依据，本院不予支持。故依照《中华人民共和国劳动法》第二条、二十三条、 ）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 《中华人民共和国劳动法》第二十三条：劳动 ...