公司工作，故原、被告之间劳动合同未能履行的责任在于原告。原告未提供税单及社保缴纳凭证等证明原告存在损失，故请求驳回原告的诉讼请求。 经审理查明，2008 ，认为某某公司的说明不能证明双方劳动关系的情况，应当由原告提供税单及缴纳社保凭证予以证实。被告提供一份由上海市东方公证处出具的关于某某公司网页内容的 ...
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致使原告不能正常工作，在家待岗等候上班通知。2009年9月底，原告去社保大厦查询社保缴纳情况时才知道单位未给自己办理“三金”参保手续，更没有给最低生活保障费 解释》第三条之规定，判决如下： 驳回原告赵某某的诉讼请求。 案件受理费免于缴纳。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状， ...
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”。2005年1月13日，日丰公司通知李某专事保安等方面工作，不再承担社保缴纳、工伤事故处理等人力资源部的工作，调整其至行政部工作，负责保安、饭某 、法规的规定，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，对李某在仲裁阶段提出的追缴社保费差额部分的请求，人民法院应不作审理。综上，依照《中华人民共和国劳动法》 ...
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签订的劳动合同起始时间是2007年12月27日，年限为2年。可以从社保缴纳和工资发放上看出，某某公司从未主动解除原告的劳动合同，而且继续履行 ，被告作为用人单位应当向当地社会保险经办机构为原告办理社会保险登记，并应按时足额缴纳用人单位应当承担的社会保险费用。但是，《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条 ...
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报酬、强迫或变相强迫其常年加班加点不支付加班费、不依法按照规定的标准为原告缴纳社会保险和住房公积金、解除劳动合同后不依法支付经济补偿等事项，要求被告责令第 单、薪酬管理实施细则、工资制度、假期管理办法、专业技术职务管理办法、薪酬制度、员工社保缴纳情况、辞职信、证明、原告社会保险费、医疗保险费、失业保险 ...
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年3月为原告办理了社会保险手续，并缴纳至2009年6月。原告提交其从郑州市社会保障事业管理局处打印的个人社保缴纳情况资料显示：2008年3月至6月 ）月缴纳额为1320.27元/月；自2008年7月至2009年6月期间月缴纳额为1611.75元/月。被告于2008年4月为原告办理了个人住房公积金账户， ...
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年3月为原告办理了社会保险手续，并缴纳至2009年6月。原告提交其从郑州市社会保障事业管理局处打印的个人社保缴纳情况资料显示：2008年3月至6月 ）月缴纳额为1320.27元/月；自2008年7月至2009年6月期间月缴纳额为1611.75元/月。被告于2008年4月为原告办理了个人住房公积金账户， ...
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证明原告曾经起诉离婚； 证据10、原告工资表，证明原告工资收入； 证据11、原告社保缴纳情况，证明原告经济情况； 证据12、原告父母教师证、退某、银行存折复印件 法院诉讼费财政专户，帐号：（略）。逾期未缴纳的，将承担按自动撤回上诉处理的后果。 代理审判员刘让武 二0一一年十二月二日 书记员喻露 附适用 ...
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没等到上班通知，2007年4月3日上诉人到统筹办查询自己的社保缴纳情况时，才发现单位从未给自己缴纳“三金”，随后找单位交涉，才发现自己已被单位除名。上诉 年8月25将上诉人高某除名，并于1988年8月以终止劳动合同为由停止缴纳上诉人的养老保险。1988年之后，上诉人没有再回郑州市造纸厂或兼并的河南丰华 ...
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，证明被告的2009年4月工资已经发放，实发1851.12元； 6、2009年4月、5月社保缴纳证明，证明被告2009年4月、5月的社会保险费已经缴纳； 应当成立。由于原、被告劳动合同于2009年4月解除，原告无需再为被告缴纳2009年5月的社会保险费，现原告在支付被告2009年4月工资时仍然扣除个人 ...
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