确认以下事实：周某某之子周某斌是焦作市白庄煤矿（现焦煤集团白云公司）职工，1998年11月26日因井下事故死亡，焦作市白庄煤矿与周某斌之妻达成“ 斌工亡丧事处理协议”。2009年10月13日，焦煤集团白云公司又根据《企业职工工伤保险试行办法》规定及豫劳险[1997]X号文件精神，对周某斌井下事故丧葬费 ...

于2002年8月经法院调解与原桐柏县电信局达成了各项损失的赔偿协议，并约定对此工伤事故双方今后不再纠缠。但此次协议是双方的劳动关系仍然存在的情况下达成的， 保险条例》的规定，应参照适用劳动部发布的《企业职工工伤保险试行办法》的规定，田某某退出工作岗位按月享受伤残抚恤金的同时，应终止与桐柏县网络通讯公司 ...

关于审理涉外海上人身伤亡案件损害赔偿的具体规定（试行）》，不应适用《企业职工工伤保险试行办法》。西平县劳动就业服务中心辩称，该单位与左某某之间签订的是 就业服务中心在劳务输出合同中约定，保证左某某在受聘期间免费享受外方提供的因工伤所需的治疗，因此原判令西平县劳动就业服务中心支付左某某伤残补助金并无不当 ...

，上诉人（即原告）今后更换和维修假肢的费用实际发生后，可按《职工工伤保险试行办法》的规定具体办理。2006年，原告奚某安装x元的假肢及交通费574元 的理由及证据不足，今后实际更换和维修假肢的费用实际发生后，可按《企业职工工伤保险试行办法》的规定具体办理。2006年原告更换假肢一次，相关费用被告给予了 ...

规定。作为职工的原告是因在参军报到途中发生的交通事故，是属于工伤，应依据《企业职工工伤保险试行办法》第八条第一款第二项，第三项之规定向本单位提出 坏死与交通肇事之间有因果关系；3.喀什市公安局的伤情评定书不符合《道路交通事故处理办法》第42条的规定，是无效的。请求驳回上诉，维持原判。 经审理查明：原审 ...

第三条第(一)项、第二十六、第二十七条第(二)项，参照国家劳动部《企业职工工伤保险试行办法》第十四条第二款之规定，作出判决:一、运城劳教委赔偿侵犯张某 公致残的性质，且张某原工作单位至今仍拒绝安置她的工作，如果按照《劳动教养试行办法》第五十条规定处理，上诉人张某的残疾补助费无法落实，故张某因被违法劳教 ...

。双方发生劳动争议。李某甲向老城区劳动仲裁委员会提出申诉，要求确认李某甲的工伤事实，并要求刘云玲给付上述款项。老城区劳动仲裁委员会裁决认为，李某甲与刘 》就赔偿事项达成的协议，不是李某甲的个人行为。仲裁委根据国务院劳动部《企业职工工伤保险试行办法》第17条、第19条、第21条之规定，裁决让原告支付被告 ...

一经送达即对双方当事人产生约束力，原告的请求没有法律依据，仲裁委不予支持。另原告主张的工伤、被辞退已有永川市X镇水库管理所于1993年6月30日进行了经济补偿，根据重庆市劳动局转发劳动部《关于发布企业职工工伤保险试行办法的通知》（渝劳发【1997】X号）的规定：1996年10月1 ...

某枝因公死亡后，其所在单位赔偿的一次直系亲属抚恤金（略）元，依照《企业职工工伤保险试行办法》第25条的规定，抚恤金的赔偿对象应为死者生前提供主要生活来源的死者 过高，过高部分不予支持。死者单位给予的（略）元一次性照顾赔偿，是单位在职工死亡后给其家庭经济上的特殊照顾，享受该照顾的主体应是死者生前的家庭。 ...

没有证据可以证明应当安装假肢，根据有关法律规定，我方认为原告不应当享受安装假肢的工伤待遇。原告增加诉讼请求，根据举证原则应当在开庭前提出。司法鉴定不合法，应当 ，本院不予支持。依照《中华人民共和国民法通则》第一百零六条，《企业职工工伤保险试行办法》第二十一条规定，判决如下： 一、被告天添公司支付原告奚 ...