，请求人民法院依法撤销，并负担本案诉讼费用。 被告彭水县劳动社保局辩称，原告武隆巷口建筑公司是在工商行政管理部门登记注册的企业，具备用工主体资格，项目部 工伤认定决定事实清楚，证据充分，适用法律、法规准确，程序合法，请求人民法院依法保护农民工的合法权益，维持作出的具体行政行为。 经庭审质证，原告武隆巷 ...

的时间确定为2008年3月21日。 原审法院认为：朱××受聘到××公司工作，双方劳动关系依法成立，受法律保护，2008年1月1日起《中华人民共和国 之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由被告郑州××物业管理有限公司负担。 宣判后，朱××上诉称：1、原审法院错误认定朱××要求佳园 ...

了一个较为稳定的客户群体，同时，我公司建立有完整的保密制度，并且与公司员工签署了含有保密条款的劳动合同，以此来保护自己的商业秘密。被告杨某于2005 的ASP程序员，负责系统维护事务，其工作内容与艺龙公司经营信息管理系统密不可分，具有接触作为艺龙公司商业秘密的客户资料等经营信息的职务便利，其应明知艺 ...

了一个较为稳定的客户群体，同时，我公司建立有完整的保密制度，并且与公司员工签署了含有保密条款的劳动合同，以此来保护自己的商业秘密。被告杨某于2005 的ASP程序员，负责系统维护事务，其工作内容与艺龙公司经营信息管理系统密不可分，具有接触作为艺龙公司商业秘密的客户资料等经营信息的职务便利，其应明知艺 ...

，请求人民法院依法撤销，并负担本案诉讼费用。 被告彭水县劳动社保局辩称，原告武隆巷口建筑公司是在工商行政管理部门登记注册的企业，具备用工主体资格，项目部 工伤认定决定事实清楚，证据充分，适用法律、法规准确，程序合法，请求人民法院依法保护农民工的合法权益，维持作出的具体行政行为。 经庭审质证，原告武隆巷 ...

人公司系由海南省移动通信局全体职工出资注册成立的有限责任公司，公司的经营和管理受该局的指导，公司曾经以该局的名义对外招聘人员，在招聘启事关于员工基本待遇中 的范畴。 二、关于住房补贴应否发放的问题。 1、原判认定双方劳动关系合法有效，受法律保护是正确的，双方应当全面履行。 2、现有证某表明，被上诉人并 ...

的经营公司，总公司管理完备，各职能分科分部门，有专门的公司办公室，内设有专业政策档案室，专门接文发文，是接收、分解、下发国家各项制度的专业部门。这样的公司 医药公司办理该房屋的土地使用权变更手续。那么，陈某甲的私人财产权受到保护了吗四、医药公司不享有起诉权。事情发生在1995年，到目前已有九年多，如果 ...

小蜜蜂公司与周某乙签订的《解除劳动合同关系证明》； 9、小蜜蜂公司制定的《保密制度》，该《保密制度》上打印的日期是1999年8月8日； 14”的字样； 15、2002年10月11日，以佳勃公司名义制作的《重庆市环境保护监察总队财务信息计算机管理实施方案》； 16、重庆市会计电算化协会印制的空白《会计 ...

岁），儿子（13岁）需由原告抚养。 原审认为，公民的健康权应当受到法律保护，侵犯他人身体造成损害应当予以赔偿，受害人对自身损害也有过错的，应当减轻对方 证据证明承包人系合法用工主体，具有矿山工程承包资质，故鑫元公司上诉称尽到劳动安全某生监督管理责任，应由承包人承担赔偿责任之理由不能成立。原审判决认定 ...

明胜公司于2008年8月5日订立了《劳动合同书》，双方已建立劳动关系，受法律保护。《中华人民共和国劳动合同法》第六十一条规定：“劳务派遣单位跨地区 。广西水电工程局安某拉公司作为用工单位，有权在法律法规允许的范围制定相关管理规章、规定及薪酬等制度，前述工资规定的内容不违反相关劳动法律法规的禁止性规定， ...