。 委托代理人黄XX，女，系原告员工。 被告袁X，女。 原告XX公司诉被告袁X劳动合同纠纷一案，本院于2010年2月24日受理后，依法适用简易程序， 系原告派遣至法国某有限责任公司上海代表处（以下简称：D代表处）的员工，D代表处系被告的实际用工单位。根据原告与D代表处订立的《劳务派遣协议》，D代表处对 ...

诉讼。 一审法院审理认为，《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。”原告于2006年8月到被告处从事伙房工作， 》、《解除劳动合同协议》，上诉人于2008年1月与恒安劳务公司签订书面合同，约定由恒安劳务公司将其派遣至被上诉人处工作，且签字确认了在被上诉人处 ...

海上风文学艺术创作协会。 法定代表人殷某某，副会长。 上诉人姜某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市虹口区人民法院(2009)虹民一(民)初字第X号民事判决，向 海华谊集团建设有限公司的下岗人员，与该公司存在劳动关系，在劳动关系存续期间，姜某某如在其他用工单位工作则建立的是劳务关系。姜某某虽担任创作协会的 ...

条例》第二条规定“…..本条例所称职工是指与用人单位存在劳动关系的各种用工形式、各种用工期限的城乡劳动者，但用人单位聘用的离退休人员除外。” 原审法院认为，刘 到经济赔偿。牛某某未有建筑资质证书，借用平舆县古槐建筑公司的建筑资质证承建该综合楼，其与刘某签订劳务合同时，明知刘某没有操作搅拌机的资质，却让 ...

李某某，董事长。 委托代理人詹华，河南思维律师事务所律师。 上诉人金某某因劳动争议纠纷一案，不服郾城区人民法院（2009）郾民初字第X号民事判决，向本院提起上诉 单位解除劳动合同，才能与新用人单位签订劳动合同。三、根据《中华人民共和国劳动合同法》第十八条、二十六条的规定，方圆置业公司与金某某之间的劳动 ...

ｘｘ公司）、上海ｘｘ医药有限公司（以下简称ｘｘ公司）劳务派遣合同纠纷一案，本院于2009年9月29日受理后，依法适用简易程序，由代理审判员左翠莲独任 刘ｘｘ提供如下证据材料： 1、劳动合同及派遣协议书，证明原告与第一被告之间存在劳动关系，第二被告系用工单位； 2、降职减薪通知书及律师函，证明第二被告对 ...

的款项。 （4）算账清单一份。证明“阳光海岸”X号、X号楼分属两个中标单位，其中X号楼拖欠工人工资、材料费10多万元，X号楼拖欠18万多元。 被告黄 某的劳务队工人工资表。以上证明X号楼施工由胡杨某劳务队施工，用工量和工程量，且农民工工资公司已支付。 被告南阳市卓城建设工程有限公司辩称：1、原告的诉讼 ...

为劳动争议纠纷一案，天一公司于2009年5月11日向南阳市卧龙区人民法院提起诉讼，请求依法确认自己与吕某某之父吕某聚之间非劳动关系而是劳务关系。 用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的城乡劳动者，但用人单位聘用的离退休人员除外。根据此规定，离退休人员重新就业不能享受工伤 ...

，汉族，该单位职工，现住（略）。 上诉人孙某某因劳动争议纠纷一案，不服松原市宁江区人民法院（2009）宁民重初字第X号民事判决，向本院提出上诉。 的合法利益。 原审被告职介中心辩称，2004年8月5日我单位与油田公司，签订劳务派遣合同，合同签订后，我单位完全履行合同内容，自合同签订之日起已按时缴纳养老 ...

刘某 原审第三人前郭县诚远科技实业有限公司 法定代表人彭某 上诉人陈某某因劳动争议纠纷一案，不服松原市宁江区人民法院（2009）宁民重初字第X号民事 油田公司下属单位油田机械厂工作，系油田机械厂召用的临时工。2004年8月份，油田公司未向陈某某等送达书面解除劳动关系通知就将临时用工改为劳务派遣。陈某某 ...