凹陷骨折（经法医鉴定为重伤）。 为此在北京天坛医院住院治疗16天。故我要求被告赔偿我医疗费x.70元，住院伙食补助费800元、营养费5000元、护理费7500元、 的证言，证实2006年5月因一份订单问题毛某某与腾通公司发生矛盾，就辞职不干了，公司应付毛某某业务提成6000多元，我和毛某次去要，但公司 ...

之后，公司即决定让王某、东方两名员工暂时停止工作，以妥善处理此事。其后不久，他们二人即向公司提请辞职，公司已予批准”。王某的工资清单显示其 和规定，制定有上网规则，对上网文字设定了相应的监控和审查过滤措施，达到了相应要求；由于中国文字的丰富性、多样性以及网络语言的不断更新变化，网站事实上不可能将所有不 ...

就其负责的压力蒸汽消毒灭菌设备及相关产品的投入产出及市场前景，以及对方单方解除合同赔偿等事项发生分歧时，双方所提及的均是《聘用合同》，而且对方还一再坚持要 而该产品于2005年5月经批准许可进入市场。当初张某某从国营单位辞职来到私营企业中创公司，要求有一定保障，故才有了《聘用合同》的约定。而对方在产品 ...

，双方当事人协商一致解除劳动合同的，用人单位无需提前30日通知劳动者，林某某据此要求佛分公司支付一个月工资的请求理由不充分，原审法院不予支持。住房公积金由国家相关 三条第一款的规定，应赔偿林某某6个月工资9000元。三、原审认定佛分公司已支付1000元经济补偿金错误。佛分公司提供一份公司员工谢某签领的 ...

侵权，侵犯了原告的商业秘密，由此而给原告造成的经济损失，应承担赔偿责任。被告北辰公司作为实施单位，应承担连带责任。依照《中华人民共和国民法通则》第五 ，也未能提供证据证明三位上诉人是本案涉及技术的保密义务人，因此，被上诉人要求法院将其技术成果作为技术秘密进行保护，缺乏必备的构成要件。由于被上诉人对该 ...

3笔交易不当，应该是11笔交易。为此，请求撤销原判，依法改判由被上诉人捷仪公司和陈某赔偿上诉人经济损失人民币6万元，并判令三被上诉人在《新民晚报》上以1/16 1日签订了劳动合同，仅反映了陈某自签订合同之日起成为了被上诉人捷仪公司的员工，也不能反映陈某泄漏了上诉人的商业秘密。本案其他有关证据也不能充分 ...

控股有限公司，住所地新郑市X路东段南侧。 法定代表人石某，该公司总经理。 委托代理人李某某，该公司员工。 委托代理人仝雪芳，河南法本律师事务所律师。 原告陈 行政行为，不属法院主管范围。对原告就被告不能缴纳的情况下要求被告就该部分费用赔偿原告130000元，因原告未提供证据证明，本院不予支持。原告要求 ...

现已审理终结。 原告诉某，原告于2009年2月3日到被告处工作，成为该公司的员工，但被告未与原告签订劳动合同。2010年3月20日上午七时许，原告在冷轧 所诉某任何事实依据和法律依据，完全是无理之诉，请法院驳回其工伤赔偿的请求，不予受理其要求支付未签订劳动合同的双倍工资、解除合同的经济补偿金、支付医某 ...

（商）初字第X号 原告上海某某电线电缆有限公司。 法定代表人许某某，该公司总经理。 委托代理人王某某，上海某某（略）事务所（略）。 被告某某科技 粒子是否存在质量问题2、如存在质量问题，原告主张要求退还该塑胶粒子2032.20kg（价值为x.40元）、赔偿经济损失x.28元及检测费6745元的诉请主张 ...

等原因，原告与其解除劳动合同。因被告个人原因造成原告损失，原告诉至法院，要求被告赔偿因工作失误造成的损失人民币10万元。 原告就其主张，向本院提交如下证据： 3月23日，被告填写《离职交接表》，其中离职类型记载为“被公司辞退”，被告在“辞职员工意见”栏中表示“同意”，并签名署期。2009年3月26日， ...