由上林县公安局支付1990年8月16日至2011年2月底共246个月两倍工资191295元；5、由上林县公安局支付黄某工作期间12个月的经济补偿金6390 广西壮族自治区X区职工最低工资标准的通知》规定，从1995年4月起至2011年3月4日止，上林县公安局给黄某发放的月工资均低于所在地人民政府规定的 ...

只好在2007年自己出钱办理了社会保险。至2009年8月，因被告长期拖欠原告工资及部分业务手续费，原告无奈向被告递交解除劳动合同申请，被告同意与原告解除 之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付 ...

及加班工资。但自2010年4月1日起每小时6元的工资标准已低于本市最低工资标准，故2010年4月1日起至2010年7月9日，本院以每小时 日起十日内支付被告纪某某2009年10月24日至2010年6月20日期间加班工资差额人民币3492.02元； 二、原告某某商贸有限公司应于本判决生效之日起十日内支付 ...

工资为592元。2006年1月至2008年4月期间半轴汽配公司低于同年同期最低工资标准发放邓某某工资的月份有9个月，应补足金额为1509元。邓某某未 关系；二、柳州市半轴汽车配件有限责任公司支付给邓某某2006年2月的病假工资人民币368元；三、柳州市半轴汽车配件有限责任公司补足邓某某2006年1月至 ...

保险之间的差额。 被告上海某某日用化学品有限公司辩称,被告处实行综合计算工时制，工资以日计酬，月内累计计算。被告按照平时加班1.5倍及双休日加班2 957.6元、2008年10月工资616元、2008年11月工资896元，低于同期本市最低工资标准。被告的住所地属于本市郊区，在本区X村社会养老保险账户 ...

4、支付2005年10月1日至2008年12月16日期间的双休日、节假日加班工资8,371元。 被告上海某某木业有限公司辩称，原、被告不存在劳动关系，请求驳回 推定原告所述属实。2008年4月至2008年9月期间，原告的工资低于本市同期最低工资标准，存在缺额，被告应予补付。原告未提供2007年前其工资 ...

2007年9月4日至2009年7月17日期间，被告支付给原告的工资低于本市最低月工资标准，被告应予补足，并加付25％的补偿金。我国实行劳动者每日工作 7日内支付原告刘某某2007年9月4日至2009年7月17日期间的加班工资缺额7,257.85元及25％的补偿金1,814.46元； 三、驳回原告刘某某 ...

公司已通过转账方式支付陈某某平均月收入1,789.35元，其中包括合同约定工资、平均奖金518.26元及平均加班费437.09元，同时某某公司也每月向包括 。 被告陈某某辩称：2008年4月起，双方约定的月工资850元低于上海市最低工资标准960元，某某公司应补足差额。陈某某工作期间，某某公司从未出示 ...

年、2007年的加班工资，所以被告的正常工资标准是不包括加班工资的。如果之前的工资包含加班工资的话，被告的工资就低于最低标准。 经开庭审理查明， 组成，每月领取加班费0-240元不等；2008年1月起每日工作时间为8小时，工资由底薪840元、补发303元和加班费等项组成，每月领取加班费0-210元不等 ...

工资的计算基数为800元，此约定并未低于当时的最低工资标准，原告以此计发被告的加班工资，并不违反法律规定。2007年8月1日至2008年7月31 上海）有限公司要求不支付被告田某2006年12月至2009年1月期间的加班工资差额30,918.40元的诉讼请求，予以支持; 二、原告某电机（上海）有限公司 ...