为姚建平等12位申请人（陈昌辉除外）补缴自他们入职以来的社会保险，并承担单位缴费部分。第二被申请人自2008年1月1日《劳动合同法》实施一个月 第二被申请人应当支付申请人2010年1月份的工资。对涉及到计算劳动者工作年限和工资标准等应由用人单位承担举证责任的证据，被申请人应当提供，被申请人不提供的应当 ...
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为姚建平等12位申请人（陈昌辉除外）补缴自他们入职以来的社会保险，并承担单位缴费部分。第二被申请人自2008年1月1日《劳动合同法》实施一个月 第二被申请人应当支付申请人2010年1月份的工资。对涉及到计算劳动者工作年限和工资标准等应由用人单位承担举证责任的证据，被申请人应当提供，被申请人不提供的应当 ...
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为姚建平等12位申请人（陈某辉除外）补缴自他们入职以来的社会保险，并承担单位缴费部分。第二被申请人自2008年1月1日《劳动合同法》实施一个月 第二被申请人应当支付申请人2010年1月份的工资。对涉及到计算劳动者工作年限和工资标准等应由用人单位承担举证责任的证据，被申请人应当提供，被申请人不提供的应当 ...
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为姚建平等12位申请人（陈昌辉除外）补缴自他们入职以来的社会保险，并承担单位缴费部分。第二被申请人自2008年1月1日《劳动合同法》实施一个月 第二被申请人应当支付申请人2010年1月份的工资。对涉及到计算劳动者工作年限和工资标准等应由用人单位承担举证责任的证据，被申请人应当提供，被申请人不提供的应当 ...
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为姚建平等12位申请人（陈昌辉除外）补缴自他们入职以来的社会保险，并承担单位缴费部分。第二被申请人自2008年1月1日《劳动合同法》实施一个月 ，折合加班160天（1280小时÷8小时/天=160天）。现原告仅要求按照150%的标准支付加班工资，本院予以认可。依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《 ...
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为姚建平等12位申请人（陈昌辉除外）补缴自他们入职以来的社会保险，并承担单位缴费部分。第二被申请人自2008年1月1日《劳动合同法》实施一个月 第二被申请人应当支付申请人2010年1月份的工资。对涉及到计算劳动者工作年限和工资标准等应由用人单位承担举证责任的证据，被申请人应当提供，被申请人不提供的应当 ...
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第二被申请人应当支付申请人2010年1月份的工资。对涉及到计算劳动者工作年限和工资标准等应由用人单位承担举证责任的证据，被申请人应当提供，被申请人不提供的 裁决：“一、第一被申请人为姚某某等12位申请人补缴自入职以来的社会保险，并承担单位缴费部分；二、第一被申请人支付陈昌辉等13位申请人2010年1 ...
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每月6000元为基数为被告补缴2009年5月至2010年3月期间的社会保险，承担单位应缴费部分。原告不服，遂于2010年12月27日，向本院提起 双方权利，依据公平原则，参照2009年度本省房地产行业在岗职工年平均工资x元的标准计算被告月平均工资为2060元，故原告应支付被告2009年6月至2010年 ...
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2009年的工时记录清单、2000年度至2009年度收益分配归户计算表、综合保险缴费凭证、当事人陈述等证据，经庭审质证，证据确实，事实清楚。 本院认为， 足额支付劳动报酬，前文已阐述，并非被告故意不足额支付；关于未依法缴纳社会保险，被告为原告正常连续缴纳2006年1月至2010年7月期间的综合保险费， ...
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2009年的工时记录清单、2000年度至2009年度收益分配归户计算表、综合保险缴费凭证、当事人陈述等证据，经庭审质证，证据确实，事实清楚。 本院认为， 足额支付劳动报酬，前文已阐述，并非被告故意不足额支付；关于未依法缴纳社会保险，被告为原告正常连续缴纳2005年6月至2010年7月期间的综合保险费， ...
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