依据，本院不予采信。原告要求被告支付未提前30天通知解除劳动合同的经济补偿金、解除劳动合同的经济补偿金、加班工资以及2009年3月1日至3月20日 ，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 审判长叶其成 审判员娄[ 代理审判员葛志芳 ...

，另有3000元通信费、交通费。因被告办公条件有限、人员繁杂以及企业法律顾问的工作特性，被告委托代理人通知原告可暂无须坐班，法律工作事务通过电话、电子邮件 年12月15日至2009年1月15日工资x元；2、被告支付原告解除劳动合同的经济补偿金6500元。 被告上海X投资有限公司辩称，原、被告不存在劳动 ...

其配合协助华泽集团审计人员工作，接受审计人员对其担任大曲车间筹备组副组长期间的工作进行审计，经过审计查实，周某某在担任大曲车间筹备组副组长期间，弄虚作假， 赔偿申请人在四川工作期间即2007年10月、11月的奖金1600元；六、支付违法解除劳动合同的经济补偿金和赔偿金x元；七、为申请人办理失业保险金等 ...

陈某某的辞退处理违法。新联发公司应当向陈某某支付违法解除劳动合同的经济补偿金。原审法院判决新联发公司支付陈某某自1998年8月至2004年4月共六 ，应予维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费50元，由上诉人佛山市新 ...

8,600元；三、支付2008年9月15日至2010年9月30日解除劳动合同的经济补偿金3,466.60元；四、补缴2008年9月15日至2010年9 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费人民币10元，减半收取，由被告负担。 如不服本判决， ...

年1月工资人民币1000元，补缴2008年3月至2009年2月的综合保险，支付解除劳动合同的经济补偿金人民币1000元，支付2008年3月至2009年1月 可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判长虞瑶 审判员顾仲 代理审判员毕 ...

年3月19日，被告提出仲裁申请，要求原告上海XX服务公司支付解除劳动合同的经济补偿金x.39元，原告XX航空公司上海办事处承担连带责任；原告上海XX 上海办事处支付2008年10月8日至2009年10月7日期间未休年休假的工资3558.51元，原告上海XX服务公司承担连带责任；两原告向被告赔礼道歉。 ...

区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付工资扣款、加班工资差额、解除劳动合同的经济补偿金。该案经审理后，法院认为，被告以《员工手册》作为计算加班工资 支付原告加班工资差额319.79元及75％赔偿金合计559.63元，并驳回了原告的其余诉讼请求。 另查明，被告在2008年11月18日在松江区职业介绍 ...

不佳，近年来严重亏损，因此被告在2009年7月10日发出通知，对办公室全体员工的工资作出下调，同时被告总经理在2009年7月13日找原告谈话，对原告的岗位 劳动合同的赔偿金无法律依据。但被告应依法支付原告解除劳动合同的经济补偿金及一个月的替代通知期工资，经本院释明，原告仍坚持其原诉讼请求，故对原告要求 ...

陈某某自愿离开上海科球机电有限公司工作岗位，并保证不从事上海科球机电有限公司的同类产品工作，如有违反可追究法律责任并罚款伍万元正(￥50,000元) 双倍工资人民币(以下币种均为人民币)55,000元；2、解除劳动合同的经济补偿金20,000元；3、2008年、2009年度应休未休年休假工资5,000 ...