和社保局的委托代理人蔡某文、第三人江西漂塘钨业有限公司的委托代理人曾洪到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 被告县人力和社保局于2011年3月28日作出余人社保伤 日，漂塘钨矿改制成法人独资企业，更名为江西漂塘钨业有限公司。原告在第三人公司上班期间，第三人为其办理了工伤保险。 本院认为：2011年2月24 ...

、劳动合同具有真某，证据3不具有合法性、关联性，对企业职工工伤认定申请书的真某有异议。 被告县人力社保局未在法定的期限内向本院提交答辩状，在庭审中辩称， 某不服此行政复议决定，于2011年1月25日向本院提起行政诉讼。 本院认为，根据《工伤保险条例》第十九条第二款的规定：职工或者其近亲属认为是工伤， ...

、被告新郑市人力资源和社会保障局的委托代理人刘某某、付某某及第三人岳某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 被告新郑市人力资源和社会保障局于2010年8月20日 不再承担任何责任，以上岳某某取款不再追究。后被告经审核，并依据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，作出了豫（新郑）工伤 ...

委托代理人周某群，被告委托代理人农某某，第三人周某某及其委托代理人韦某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 被告平果县人事劳动和社会保障局于2009年11月6日 但其是为了维护原告的利益，从事与其职责相关的本职工作而受到事故伤害的，符合《工伤保险条例》第十四条第（二）项“工作时间前后在工作场所内，从事与 ...

本行政区域内的工伤保险工作”，故永川区人保局具有对汪某某作出工伤性质认定的法定职责。永川金藏寺煤矿是具有用工主体资格的个人独资企业。汪某某是 。《中华人民共和国职业病防治法》第五十三条“劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和社会保障由最后的用人单位承担；最后的用人单位有 ...

宋某某，第三人的委托代理人陈某某均到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 2009年11月9日，被告登封市人事劳动和社会保障局依据《工伤保险条例》第十四条第（四）项的 ，经常咳嗽及其他疾病，经我公司调查，王某乙在进我公司前，已经在多个污染企业工作过，他是在离开我公司一年多后被诊断为二期尘肺，该病是否在这一年 ...

某丁及委托代理人王某戊均到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 2009年12月21日，被告登封市人事劳动和社会保障局依据《工伤保险条例》第十四条第（四 证明书及行政复议申请书，以此证明第三人系原告公司职工。第X组证据，原告公司企业法人营业执照，以此证明原告公司具有合法的用人主体资格。第X组证据，向原告公司 ...

不应该再要求企业承担责任，即上诉人并非本案适格的被告。凌相玉职业病诊断和工伤认定均是在退休后进行的，应享受的基本医疗保险待遇和工伤保险待遇由 本院不予支持。凌相玉因职业中毒死亡依法应一次性支付工亡补助金。上诉人未提供工伤保险投保手续等相关证据证明已参加工伤保险，作为用人单位的上诉人应当按照有关工伤保险 ...

20日向某告送达了起诉状副本及应诉通知书，同时向某三人送达了起诉状副本及参加诉讼通知书。本院依法组成合议庭，于2009年6月11日公开开庭审理了本案。原告巴东 法定职责。原告是依法核准登记的企业，具有用人主体资格，与第三人存在劳动关系。第三人向某告提出工伤认定申请符合《工伤保险条例》的规定。被告在受理 ...